Медиаблог "Интеллектуальное предпринимательство"

Проект учрежден Ассоциацией «KM-Alliance» и «Moscow Knowledge & Innovation Office» в июле 2016 года. Рассказываем о новых менеджментах, проектах, событиях, продуктах и сервисах рынка интеллектуальных услуг.

Knowledge Management Азбука КМ Без рубрики Инструменты Интервью Интервью с лидерами сообществ КМ-Регионы Неделя КМ Продукты Проекты партнеров События Сообщества Улыбнуться Экспертное мнение all

Навигатор по программе
Навигатор по программе «Knowledge Lounge» 4 сентября 2018 года

Юлия Крушинская — Сооснователь проекта «Community HUB»; резидент «Moscow Knowledge & Innovation Office»; Эксперт по направлению КМ/ Community Management  Ассоциации «КМ Альянс»; Соавтор и модератор события «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты.»; Управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP»; Член СРОО «Ассоциация руководителей и специалистов по управлению человеческими ресурсами»;  Все меньше времени остается до 4 сентября, когда пройдет девятый «Knowledge Lounge» — событие о создании и развитии сообществ. На нем лидеры российских сообществ, эксперты, комьюнити-менеджеры, методологи из  компаний на примерах поделятся опытом и инструментами. Пора подробно рассказать, что же будет. В этот раз программа расширена в два раза, и созданы параллельные секции. Разделение сделано специально, чтобы больше было спикеров, и чтобы участники выбрали темы для себя.  Тем, кому интересно все, сложнее всего. Придется разрываться)) или идти с коллегами. Мы продолжаем показывать разнообразие сообществ и задач, которые они решают: корпоративные клиентские профессиональные экспертные практиков предпринимательские сетевые игровые   Чтобы у каждого участника было понимание, кого ему обязательно нужно послушать, в начале дня я расскажу подробнее о типах сообществах и в какой секции о каком будут говорить. Кроме того, на пленарной дискуссии с экспертами, модераторами и участниками  обсудим сообщества и community management в России (тренды, особенности России, CM как дисциплина, востребованность […]

»
гуртин
Gurteen Knowledge Letter: Issue 217 — July 2018

Дэвид Гуртин — наш хороший знакомый и один из немногих людей в мире, который ежемесячно формирует, структурирует и рассылает свое “knowledge letter”. Это небольшой дайджест событий и информации, которые с его точки зрения имеют ценность и вызывают определенный интерес в контексте менеджмента знаний. Представляем вам его дайджест и рекомендуем ознакомиться. Будем на одной волне!  Олег Лавров — председатель правления Ассоциации “КМ Альянс” Contents Introduction to the July 2018 Knowledge Letter Community: The Structure of Belonging by Peter Block (2nd Edition) Conversational leadership and the Power of Conversation Video Henley Forum for Organisational Learning and Knowledge Strategies Events Updates to my blook on Conversational Leadership July 2018 Please help support my work A profile of Dave Snowden by Stan Garfield Gurteen Knowledge Tweets: July 2018 Upcoming Knowledge Events Unsubscribe The Gurteen Knowledge Letter Introduction to the July 2018 Knowledge Letter A couple of month’s ago I talked about the Gurteen Knowledge Community Group on Linked and how the forum received a large number of posts which were simply promoting blog posts and my strategy for blocking the majority of them. Well, the good news, such posts have dropped off dramatically. But I don’t think it is still not a real forum. There are not the discussions and interaction […]

»
жу
Программа повышения квалификации «Система управления проектами в университете».

23-26 июля успешно прошла программа повышения квалификации «Система управления проектами в университете».   Олег Лавров прокомментировал это событие: …«В июне этого года прошло совместное мероприятие по презентации менеджмента знаний в проектной деятельности университетов. Сейчас совместно с «СОВНЕТ», «WIN бизнес решения» и Национальным фондом подготовки кадров мы сделали четырехдневный курс для руководителей проектных офисов, инновационных центров, директоров по инновациям.  Всех тех, кто занимается проектной деятельностью связанной с новациями в университетах, где делились практиками, которые мы наработали, теми методиками и инструментами, которые помогают создавать проекты в ВУЗах, проектные офисы в ВУЗах. На курсе собралось 30 участников,  более 22 ВУЗов. География обширная  от Владивостока, Сибири, Урала до Центральной части  России, Юга России. Это Вузы, которые участвуют в программах «5-100» . Большинство это опорные ВУЗы, которые сейчас представляют  довольно серьезные объединения и образовательные и научные и проектные и технологические. Мы активно обсуждаем наши совместные возможности и думаем о том, каким образом мы можем построить совместные проекты. Возможно, уже осенью этого года расскажем, что у нас получилось в этом направлении»…   Использование классических схем управления проектной деятельностью в университете затрудняется в связи со спецификой реализуемых проектов, организационной структуры, корпоративной культуры и нормативной базы. Слушатели курса проведут анализ эффективность системы управления […]

»
_ID47453
Выставка «ИННОПРОМ-2018». Стратегическая сессия. «Перспективы развития российского технологического инжиниринга».

11 июля 2018 года, в рамках международной выставки «ИННОПРОМ-2018», прошла стратегическая сессия «Механизмы реализации инжиниринговых проектов по созданию новых решений в интересах российских корпораций на базе отечественных технологий», в ходе которой участники обсудили перспективы развития российского технологического инжиниринга. Организаторами мероприятия выступили АНО «Инновационный инжиниринговый центр» и компания «Иннопрактика». Олег Лавров прокомментировал это событие: — Один из самых актуальных и больших проектов МКО — это «Инновационный Инжиниринговый Центр» «Иннопрактика», где мы являемся партнерами и активно участвуем и в создании Центра и в реализации его деятельности. Центр очень молод (официально создался в марте 2018 года). 11 июля на Иннопроме решено было провести публичную презентацию проекта и краткий отчет с события я хочу представить ниже. На презентации присутствовали представители более 120 российский предприятий. …« Что нас привело к встрече? Что у нас общее?  Мы видим: во-первых — необходимость взаимодействий. Созидательных. Динамичных. Быстрых. Результативных. Точных. И Сейчас. Во-вторых — нас объединяет владение отечественными технологиями, мы совпадаем по целям применить и реализовать наши технологии. Этих двух пунктов нам достаточно, чтобы сегодня приступить к решению проектной задачи — как построить инжиниринговые цепочки и выгодно использовать отечественные технологии? Как продуктивно взаимодействовать участникам рынка российских технологий? Есть интересное выражение:  «Машина/технология – это форма замороженного живого […]

»
гуртин
Gurteen Knowledge Letter: Issue 216 — June 2018

Дэвид Гуртин — наш хороший знакомый и один из немногих людей в мире, который ежемесячно формирует, структурирует и рассылает свое “knowledge letter”. Это небольшой дайджест событий и информации, которые с его точки зрения имеют ценность и вызывают определенный интерес в контексте менеджмента знаний. Представляем вам его дайджест и рекомендуем ознакомиться. Будем на одной волне!  Олег Лавров — председатель правления Ассоциации “КМ Альянс” Contents Introduction to the June 2018 Knowledge Letter Future Proofing the Organisation — Nadim Habib at Social Now 2018 My blook and Knowledge Café principles Please help support my work All the talks and interviews from KA Connect 2018 are available online. How to quickly and easily capture ideas Gurteen Knowledge Tweets: June 2018 Upcoming Knowledge Events Unsubscribe The Gurteen Knowledge Letter Introduction to the June 2018 Knowledge Letter I gave a talk on “Conversational leadership and the Power of Conversation” and ran a Knowledge Café masterclass at the European Commission’s Knowledge Week In Brussels a few weeks ago. I was a tad nervous about my talk as it was a brand new one based on the opening chapter of the blook I am writing on Conversational Leadership and it was not as polished as I would have liked it to be. I had 60 minutes but […]

»
км завтрак228
228-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Павел Черных

В среду, 13 июня, мы провели 228-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке был наш коллега, партнер и член экспертного совета Ассоциации «КМ-Альянс» в области WorldSkills, к.т.н., доцент РАНХиГС при Президенте РФ Павел Черных. КМ-Завтрак был посвящен разговору о изменениях, которые нас ждут в области профстандартов.

»
Ночь городских сообществ 2018
Ночь городских сообществ 11 июня 2018 в Екатеринбурге

Юлия Крушинская — Сооснователь проекта «Community HUB»; резидент «Moscow Knowledge & Innovation Office»; Эксперт по направлению КМ/ Community Management  Ассоциации «КМ Альянс»; Соавтор и модератор события «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты.»; Управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP»; Член СРОО «Ассоциация руководителей и специалистов по управлению человеческими ресурсами»;  11 мая 2018 года в Екатеринбурге прошла вторая «Ночь городских сообществ». Событие организовано Фондом Городских Инициатив и ивент компанией «OrgMaster». Предназначение мероприятия — познакомить городских активистов между собой, наладить коммуникацию между городскими сообществами, бизнесом и городской властью.  В прошлом году узнала о событии уже после его проведения и читала только отзывы, в этот раз была от начала до конца, наблюдала, разговаривала, записывала. Событие так зацепило, что я помониторила и нашла интересное, с точки зрения исследования сообществ. Сразу отмечу, что в Ночи городских сообществ участвовали именно социально-ориентированные проекты и сообщества. Здесь не было профессиональных, предпринимательских, клиентских сообществ, о которых мы чаще всего рассказываем. До мероприятия организаторы запустили опрос, спрашивая, к какому направлению относят себя сообщества, чем могут быть полезны другим, и какие ресурсы нужны. На фото результаты анкет:   По диаграммам видно, что большинство сообществ готовы сотрудничать (это же сообщества :)), делиться информацией, помогать и даже выделять волонтеров. И в этом же […]

»
км завтрак227
227-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Юлия Крушинская

В среду, 30 мая, мы провели 227-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке была Юлия Крушинская. КМ-Завтрак был посвящен разговору о развитии нового проекта  Community HUB , который запустили 4 апреля. Юлия Крушинская поделилась с нами результатами исследования сообществ, проведенного в начале мая. А также рассказала о возможностях Хаба для лидеров сообществ, компаний, людей, интересующихся и практикующих сommunity management, экспертов. О планируемых событиях, и о подготовке специального выпуска журнала “Корпоративные университеты”, посвященного сообществам. Презентация проекта

»
untitled
Блокчейн для технарей и гуманитариев. Пост-релиз

24 мая в Минске прошло мероприятие, посвященное  Блокчейн – это новое мировое древо, связывающее виртуальное пространство.  Виртуальное res/ распределённого реестра – впервые re-альность виртуального: новый, седьмой, континент, подвешенный в гамаке p2p-отношений. Будет ли это res общим, или будет приватизировано, как приватизирован Интернет? Силиконовый консенсус: как будет выглядеть новый договор между финансами, производством и правом?   Олег Лавров прокомментировал это событие: Мероприятие в Минске было уже вторым, которое организовываем  совместно.  Лидерами  являются Ефим Островский и Ростислав  Яворский. Первое мероприятие прошло в апреле месяце в Москве «Человек Децентрализованный». На встрече были вынесены к обсуждению  проблемы блокчейна и криптовалют, которые рассматривали со всех сторон и с философских моделей и управленческих, что это за деятельность, что это за валюты, что это за проекты. Эти вопросы вызвали большой интерес, и было принято решение развивать этот проект, в этом году запланировано несколько таких мероприятий. Второе мероприятие было сделано совместно  с Minsk  knowledge office. Минск принимал нас в гости. Организаторы Артур Пинчук, Ростислав Яворский  и Максим Балашевич.  Мероприятие длилось 3 дня, два из них были закрытыми, один – открытый — 24 мая, где выступали: «Developers & Humanists» Максим Балашевич (Германия Дюссельдорф),  Santiment «Blockchain development. The ultimate way for the open-source future» Рассказывал […]

»
Александрова Ирина
Персональные карты знаний, как инструмент идентификации неявных знаний сотрудников (KIRM Personal Knowledge Map©)

Ирина Александрова Ассоциация КМ Alliance, руководитель комитета образовательных программ и профессиональных стандартов, д.т.н., проф.  https://km-alliance.ru alexandrova@km-alliance.ru +7(903)278-89-43     Все знания человека (сотрудника, эксперта) можно представить в виде «Айсберга». 20% знаний мы можем «увидеть», то есть человек их активно проявляет в поведении, беседе, выполнении рабочих задач. Эти знания называют «явными». Остальные 80% знаний — так называемые «неявные знания» — скрыты от посторонних глаз. Носитель знаний может их проявить только в определенной ситуации, специфическом контексте. Часто сам носитель знаний «не знает, что он знает», поскольку в реальной жизни не возникает необходимых условий для того, чтобы это знание проявилось. Для того, чтобы идентифицировать неявные знания сотрудника, существует ряд специфических инструментов менеджмента знаний. Однако, практика их применения направлена на поиск у сотрудников конкретного знания, которое необходимо компании в уже сложившейся бизнес-ситуации. То есть «инвентаризации» неявных знаний сотрудников и создания общей картины «кто что знает», необходимой для составления полной картины (карты) человеческих активов компании, в этом случае не происходит. В течение всей жизни каждый из нас получает и складывает в свой условный «шкаф» знания в самых разных областях. Иначе говоря, мы ищем в «шкафу знаний» у наших сотрудников очень нужную в данный момент компании условную «красную кофточку» вместо того, чтобы навести во всех шкафах порядок и понять — сколько у нас всего вещей, какого цвета и размера. Подумать — как мы их мы можем эффективно комбинировать, что необходимо докупить для создания гармоничных комплектов в будущем… то есть разработать стратегию и план управления имеющимися ресурсами. С помощью […]

»
км завтрак225
225-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Дмитрий Вагин

В среду, 16 мая, мы провели 225-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке был наш коллега Дмитрий Вагин. КМ-Завтрак был посвящен новому проекту фонда  «Иннопрактика»,  который называется «Инновационный инжиниринговый центр», цепочка взаимодействия корпоративного бизнеса, фондов и малых инновационных предприятий, для развития инжиниринга в наших компаниях.  

»
радио
Бизнес от сердца

2 марта 2018 года Олег Лавров побывал в гостях на радио РОСТ FM и поделился своим взглядом на сообщества, персональный менеджмент знаний.    

»
гуртин
Gurteen Knowledge Letter: Issue 214 — April 2018

Дэвид Гуртин — наш хороший знакомый и один из немногих людей в мире, который ежемесячно формирует, структурирует и рассылает свое “knowledge letter”. Это небольшой дайджест событий и информации, которые с его точки зрения имеют ценность и вызывают определенный интерес в контексте менеджмента знаний. Представляем вам его дайджест и рекомендуем ознакомиться. Будем на одной волне!  Олег Лавров — председатель правления Ассоциации “КМ Альянс” Contents Introduction to the April 2018 Knowledge Letter The Future of Management Is Teal Social Now 2018 — The Social Intranet Conference Speech is already not as free as you might think Help support my work Receive a quotation by e-mail on a day of the week of your choosing Upcoming Knowledge Events Gurteen Knowledge Tweets: April 2018 Unsubscribe The Gurteen Knowledge Letter Introduction to the April 2018 Knowledge Letter The Gurteen Knowledge Community Group on LinkedIn is now up to 5,700 members and is still one of the more active of all the KM LinkedIn groups. Take a look if you are not a member and join up if you like it. But note, each week I receive a large number of posts to the forum which are simply pointers to blog posts. If I let them all through the forum is no longer a discussion […]

»
30806166_825864097601553_8856325319835843287_o
Круглый стол «Интеллектуальное производство в секторе К2В»

13 апреля в Технопарке «Сколково» состоялся Круглый стол «Интеллектуальное производство в секторе К2В». Организатором Круглого стола выступили Technopark Skolkovo LLC и Бизнес Объединение Кубит в лице Валерий Платонов и Павел Савченко (идеологи проекта Интеллектуальный поток с его мероприятиями Всероссийская Живая Конференция «Интеллектуальная услуга» и межотраслевой конкурс «Интеллектуальный капиталист»). В ходе открытого диалога участники выявили актуальные проблемы во взаимодействии между производителями и потребителями интеллектуальных услуг, обменялись профессиональными взглядами на вопросы организации интеллектуального конвейера для производства знаний, отметили значение правильной упаковки для продажи интеллектуального продукта. Живая дискуссия экспертов и гостей мероприятия в рамках предложенных для обсуждения вопросов сформировала у всех присутствующих готовность к сотрудничеству и желание внести свой вклад в развитие сектора #К2В. Фото альбом смотрите по ссылке  Видеоролик              

»
км завтрак224
224-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Максим Афонасьев

В среду, 25 апреля, мы провели 224-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке был партнер и со основатель Moscow Knowledge & Innovation Office, эксперт в области IT/KM, руководитель группы компаний «Аксус» Максим Афонасьев. На Завтраке мы коснулись деятельности нашего коллеги Максима Афонасьева. Максим рассказал нам о подходе, который он реализует в своей группе компаний и называется он «Цифровая трансформация компаний малого и среднего бизнеса». Как максимально эффективно применить знания, компетенции людей и технологии для достижение целей.  

»
Реклама, Игры и персональное ICO

Виталий Королев в своем ЖЖ разместил интересную заметку:  Ключевая идея: Покупателями токенов персональных ICO могут стать потенциальные рекламодатели. А платить могут токенами разработчиков Игр. 🙂 Так получилось, что в день своего рождения я оказался в Москве и смог на пару часов попасть на семинар, проводившемся в Knowledgeoffice В ходе обсуждения коснулись темы стоимости «продвижения» проектов. Как известно, около 80% бюджета, собранного в ходе ICO направляется не на разработку в области ИТ, а на продвижение. И, как многим известно, эффективность этих затрат ну очень маленькая. Конверсия в 5% считается уже хорошей. Получается, что продвижение в сети это своеобразное «оружие массового мозгового поражения», против которого уже найдено «массовое бомбоубежище», и потому «ковровые бомбардировки» не достигают цели, хотя ресурсов потребляют немеряно. Я, как дилетант-чайник, задал вопрос присутствовавшим экспертам, можно ли ожидать, что технология ICO вскоре станет настолько недорогой, что будет практически для каждого человека, вплоть до домохозяйки. Эксперты подтвердили, что к этому движемся и, вероятно, скоро так и будет. Тогда я спросил, можем ли мы дать «блок-чейн» ответ на вызов фатальной неэффективности рекламной деятельности? Последовала непродолжительная пауза. Тогда, чтобы не быть голословным, я предложил следующую версию. Представим себе, что любой человек может дешево провести ICO и в качестве обеспечения […]

»
строим отношения в сообществах
Строим отношения с участниками сообщества используя E-mail маркетинг

Юлия Крушинская — Сооснователь проекта «CommunityHub»; резидент «Moscow Knowledge & Innovation Office»; Эксперт по направлению КМ/ Community Management  Ассоциации «КМ Альянс»; Управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP»; Член СРОО «Ассоциация руководителей и специалистов по управлению человеческими ресурсами»; Соавтор и модератор события «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты.»;  Пишем письма Этот дайджест мы составили совместно с Сергеем Федуловым — e-mail маркетологом с 8-ми летним опытом, автором собственной рассылки о маркетинге, преподавателем Урало — Сибирского института Бизнеса. Я давненько читаю Сергея на фейсбуке, подписана на его авторскую рассылку, и сейчас Сергей помогает нам с рассылками в проекте Community HUB. Так как у меня и коллег часто возникают вопросы в этой теме, я предложила Сергею провести вебинар, в котором бы он простыми словами на примерах рассказал, как и с чего начать писать письма, как через них развивать отношения с участниками сообщества. И, главное, что бы это мог сделать любой непрофессионал. Все-таки мало у кого в сообществах есть отдельный E-mail маркетолог. Обычно лидеры, ядро сообщества запускают работу сами. В итоге за 1,5 часа Сергей выдал 66 слайдов с примерами, скриншотами писем. Обсудили E-mail сервисы, сегментацию, где и как находить новых подписчиков (потенциальных участников сообщества), как составлять контент-план, где искать идеи для контента, как упаковывать письма, когда и как высылать, как работать с обратной связью, как анализировать активность, и много еще чего. Хочу с вами сегодня поделиться кусочком вебинара. Не знаю, как у вас, но меня периодически накрывают мысли: так […]

»
гуртин
Knowledge letter, April 2018

Дэвид Гуртин — наш хороший знакомый и один из немногих людей в мире, который ежемесячно формирует, структурирует и рассылает свое “knowledge letter”. Это небольшой дайджест событий и информации, которые с его точки зрения имеют ценность и вызывают определенный интерес в контексте менеджмента знаний. Представляем вам его дайджест и рекомендуем ознакомиться. Будем на одной волне!  Олег Лавров — председатель правления Ассоциации “КМ Альянс”   «I’ll be speaking at Ana Neves’ Social Now conference: Getting results from enterprise tools in Lisbon, Portugal 16 −17 May. On the Thursday, I will be giving a talk “Improving Online Conversation and Knowledge Sharing” and on the Friday I will be running a masterclass on how to design, convene and facilitate Knowledge Cafés. If you would like to come to both my masterclass and the conference then I have a great offer for you. When you register, enter the promo code GURTEEN and the regular cost of 935EUR will be reduced to 750EUR — a saving of 145EUR. I know Ana well and this should be a really great conference with a difference, including plenty to time for conversation with the international speakers/participants, including a networking dinner. Take a look at the guiding principles here and you will see what I mean https://socialnow.org/about-social-now/ Check out the agenda https://socialnow.org/agenda/  and the amazing group of speakers https://socialnow.org/speakers/ and register here https://socialnow.org/tickets/ Strangely, I have never visited Lisbon before but everyone tells me its a beautiful city it is so I plan to stay the […]

»
км завтрак222н
222-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Дина Ивашёва

В среду, 11 апреля, мы провели 222-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке была Дина Ивашёва, лидер и со-основатель Клуба профессиональных руководителей проектов Moscow Knowledge & Innovation Office. На завтраке рассказали о двух проектах Клуба, связанных с внекорпоративной проектной деятельностью. Реализацией технологического решения для руководителей проектов и других участников внекорпоративной проектной деятельности. И проведение коротких практических курсов для профессиональных руководителей проектов «Новые персональные знания и навыки».  

»
мко др
2 года Moscow Knowledge & Innovation Office!

12 апреля 2018 года исполнилось 2 года со дня открытия Moscow Knowledge & Innovation Office! Приятно в этот день получить теплые пожелания от партнеров, команды, резидентов, гостей и друзей! Мы решили сохранить поздравления в КМ Журнале, ведь они теперь тоже часть истории МКО! Максим Афонасьев: Поздравляю с днем рождения нашего проектного офиса! Желаю всем участникам и партнерам продуктивного взаимодействия, новых, оптимистичных открытий и горизонтов развития, а также удовлетворения от текущих результатов! Наталья Морозова: Поздравляю МКО и всю нашу дружную команду с днюхой. Отдельно хочу поздравить нашего первого космонавта Олега Лаврова, который два года назад не побоялся и вышел первым в открытый космос неструктурированного рынка интеллектуальных услуг и экспертных сообществ и начал собирать орбиты, создавая интеграционную базу в форме проектного офиса МКО. Я рада быть частью этого процесса, частичкой партнерской сети и бизнес сообщества, привносить вклад в развитие сетевых проектных офисов и помогать в разработке и упаковке новых интеллектуальных бизнес решений на базе Проектной Лаборатории МКО. Благодарю всех, кто стоит на пути Win-Win обмена и объединения сети. Уверена, что это только начало и наш совместный полет будет интересным, успешным, вовлекающим и развивающим всех участников, партнёров, резидентов и клиентов МКО. УРА!! Александра Федоренко: Дорогие коллеги, поздравляю всех нас с 2-летием МКО! Очень радостно, что есть такое место, где мы можем знакомиться, встречаться, обсуждать, генерить! Место-связка людей. Свободное. Энергичное. И очень душевное. Желаю всем радостного эффективного взаимодействия! Ролик от Вероники Васильевой: Владимир Степаненко: […]

»
Хаб
Старт проекта «CommunityHub»

Наконец-то этот день настал! 🙂 В среду на КМ-Завтраке мы представили новый проект про сообщества и для них — «Community HUB». Сегодня делимся нашей инициативой и с вами:   Олег Лавров — Председатель Правления «КМ Альянс» , сооснователь «Moscow Knowledge & Innovation Office», сооснователь «Community HUB»; Участник российских профессиональных сообществ корпоративного управления АНД и НАКД, Лидер исследовательского проекта «Лидеры российских экспертных сообществ»; Соавтор и модератор события «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты.» «Хочу объяснить, почему считаю позволительным для себя выступать лидером такого серьезного решения как «Community HUB» — узла связи между сообществами. Первая общественная организация, которую мы учредили с Яном Власовым в 1996 году, была общественная организация пациентов. Сегодня это одно из крупнейших пациентских движений. Сама организация живет и процветает, в ней более 4000 человек. Она явилась лидером создания всероссийского Союза пациентов, который объединяет целое движение, и сейчас в нем более 40 000 человек. Так получилось, что за время моей медицинской деятельности, я создавал, участвовал, развивал и пациентские сообщества, и научные сообщества иммунологов, иммунореабилитации и медико-социальной реабилитации, а также Ассоциацию частнопрактикующих врачей. Поучаствовал в создании бизнес образования, принял участие и развивал предпринимательские Ассоциации. Наша компания являлась одним из соорганизаторов Ассоциации независимых директоров корпоративного управления. Можно продолжить, но, в принципе, этого достаточно. Последняя по счету Ассоциация, лидером которой являюсь — «КМ Альянс», показывает, что в этом направлении имею опыт уже более 20 лет. И причем опыт разно отраслевой, по разным типам сообществ. […]

»
км завтрак221
Защищено: 221-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Юлия Крушинская и Александра Федоренко.

Это содержимое защищено паролем. Для его просмотра введите, пожалуйста, пароль:

»
км завтрак220
220-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым

В среду, 28 марта, мы провели 220-й КМ-Завтрак. «КМ-завтрак» был  посвящен теме развития сети проектных офисов. Олег Лавров провел «КМ-Завтрак» из Краснодара. 28 марта в Краснодаре проходит конференция Школа экономического анализа «Экосистема для растущего бизнеса: региональное измерение». Одним из организаторов конференции является Аналитический центр «Эксперт ЮГ» . Видим их в качестве партнёров по развитию сетевого офиса на юге России.

»
Рабочие полезности лидерам сообществ
Рабочие полезности лидерам сообществ

Юлия Крушинская — Со-автор и лидер проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты». Эксперт по развитию регионов Ассоциации «KM-Alliance»,  управляющий партнер сообщества практиков «U-GROUP».    Решила этот дайджест назвать «Рабочие полезности лидерам сообществ». Вчера 21 марта прошел КМ-Завтрак, посвященный развитию сообщества «ИТ для инноваций» в Самаре. Раз в полгода лидеры сообщества Максим Афонасьев и Сергей Тюльпин рассказывают, что у них происходит, как меняется деятельность. Очень рекомендую посмотреть запись разговора, где Сергей рассказал, как они пришли к проектной деятельности и проектному офису, чем сейчас живет сообщество, какие проекты собираются делать, как они описывают и структурируют себя. К слову, онлайн КМ-Завтраки «За кулисами тайного знания» проходят в Ассоциации «КМ Альянс» каждую среду с 10:00 до 11:30 по Москве и совершенно бесплатно. Олег Лавров еженедельно приглашает в гости интересных людей. Это всегда ценные беседы, обмен новостями. По понедельникам выходят новые анонсы на странице регистраций 4 апреля КМ Завтрак будет посвящен новому проекту про сообщества и для них — «CommunityHub», который запускаем в апреле. Расскажем о чем проект, кто и что внутри, как присоединиться. Следите за анонсами и дайджестом. На «Knowledge Lounge» 1 марта Ырысбек Ташбаев, основатель и лидер сообщества Совета профессионалов по цепям поставок, рассказывал, как провести сессию по развитию сообщества. Участники задали вопрос, какая литература помогла ему в деятельности и в подготовке сессии. Ырысбек порекомендовал 3 книги: Их можно заказать на Amazon: The Community Leadership Handbook: Framing Ideas, Building Relationships, […]

»
км завтрак219
219-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Сергей Тюльпин.

В среду, 21 марта, мы провели 219-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке был Сергей Тюльпин, один из лидеров сообщества «IТ для инноваций» и Самарского проектного офиса. На завтраке обсудили вопросы:  на каком этапе сейчас находится развитие офиса, как это воспринимает сообщество, чем сейчас живет Самарский проектный офис. Каким центром компетенций собирается быть и какие проекты собираются делать.

»
афиша км исследования
Модель компетенций для КМ-менеджеров. Обобщенные результаты научного исследования

Салтыкова Юлия, магистр по специальности Управление персоналом (МАДИ), специалист по финансовому и производственному планированию. «Управление знаниями (УЗ) в России с каждым годом набирает все большую популярность. Многие компании уже сейчас развивают свой интеллектуальный капитал посредством инвестиций в знаниевые активы. Тем не менее, несмотря на стремительное развитие концепции УЗ, в России все еще не существует такой профессии, как «КМ-менеджер» или «менеджер знаний», отсутствует четкое понимание того, чем должен заниматься такой сотрудник, и какие обязанности возложены на него. Для того, чтобы сформировать совокупность универсальных критериев, по которым возможно проводить оценку сотрудников, управляющих знаниями в современных организациях, было проведено комплексное научное исследование с участием специалистов, реально выполняющих эту работу в российских организациях. На протяжении двух лет, начиная с 2016 года, совместно с членами Ассоциации «КМ Альянс» мы проводили интервью по методу ИПП (получение поведенческих примеров) с действующими специалистами в области УЗ. Моим наставником была Ирина Евгеньевна Александрова — член правления Ассоциации, эксперт в КМ/HR, д.т.н., профессор. Результаты анализа накопленных материалов интервью позволили сделать некоторые выводы по формированию модели компетенций российского КМ-менеджера, которые обобщены в данной статье.» КМ-менеджер в России — это кто? В современном мире знания и информация уже давно стали конкурентным преимуществом, как отдельной личности, так и организации в целом. По пути создания эффективной системы управления знаниями (СУЗ) или развития отдельных элементов этой системы сегодня двигаются многие российские компании. Однако все еще остро стоит вопрос: КТО в России занимается управлением знаниями в организациях? В СУЗ заложено множество компетенций. На сегодняшний […]

»
Асанов1
Рассуждения на тему — с какой целью нужно управлять знаниями?

Асанов Валерий Львович, кандидат экономических наук, психолог, преподаватель СПбГАСУ, бизнес-консультант, антикризисный управляющий. Рассуждения на тему — с какой целью нужно управлять знаниями? В своей статье «УЗ» и «КМ» что это? Олег Лавров задает вопрос: «Кто, интересно, знает, что такое „Управление Знаниями“? Чем оно отличается от „Knowledge Management“? Какое отношение эти слова имеют к российскому бизнесу?» В статье Олег достаточно подробно и убедительно раскрыл ответ. Но я не нашел ответ на свой вопрос: «А какая цель управления знаниями?» Попытаюсь порассуждать на эту тему. Итак, если это процесс исследования, то заслуживает глубочайшего уважения, если это работа, ну например консультанта или опытного менеджера, то это уже использование знаний в целях получения прибыли. Знание это продукт или средство производства? А что на эту тему говорят классики? Какая связь между получением прибыли от знаний — читай капитализация знаний и квалификацией работника? В 2003 году, мне посчастливилось познакомиться с выдающимся российским философом и социологом, доктором философских наук, профессором, деканом социологического факультета МГУ Владимиром Ивановичем Добреньковым. Начну с того, что само знакомство для меня было фантастически полезно, но для статьи сейчас важна услышанная от него трактовка термина «капитализации знаний». Формулировку чуть позднее я увидел в книге Социология[1]: «Капитализация знаний и квалификации, это получение за свой труд материального вознаграждения: жалования, гонораров, зарплаты, патентов, авторского права, верительных документов, научных дипломов и т. д.». Ну без ложной скромности скажу, что тогда я вступил в дискуссию с уважаемым профессором относительно того, что вознаграждение и титулы это скорее все таки способ оценки, […]

»
км завтрак218
218-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Наталья Морозова и Вероника Васильева.

В среду, 14 марта, мы провели 218-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке были Наталья Морозова и Вероника Васильева. «КМ-Завтрак» был посвящен довольно важной теме, связанной с бизнес проектами нашего офиса, и один из них — это проект с рабочим названием «Полка магазина МКО». Рассказывали, про  наше понимание как устроена  «полка», как попадают туда продукты, сервисы, услуги.

»
Ключевые выводы Knowledge Lounge 1 марта 2018
Ключевые выводы Knowledge Lounge о создании и развитии сообществ 1 марта в Москве

1 марта в «Moscow Knowledge & Innovation Office» прошел Knowledge Lounge о создании и развитии сообществ, организованный Ассоциацией «КМ Альянс», проектом «Лидеры российских экспертных сообществ». В нем приняли участие 35 лидеров и драйверов разных сообществ из Москвы, Екатеринбурга, Перми, Липецка, Казани, Самары. Накопительным итогом с 2015 года в Knowledge Lounge участвовали: Программа 1 марта была насыщенная. Весь день участники обменивались опытом, искали ответы на свои вопросы. Рассмотрели несколько типов сообществ и разные подходы в сommunity management. Именно на это делается ключевой акцент в событии — показать разнообразие существующих сообществ и как они устроены внутри. Каждый выступивший — практик, лидер или комьюнити-менеджер, драйвер какого-то сообщества. Авторы и модераторы Knowledge Lounge — Олег Лавров и Юлия Крушинская поделились своими впечатлениями: Олег Лавров: «Я рад, что открытые Knowledge Lounge становятся все более и более интересными. Меня немного  напрягает, что тема сommunity management становится модной и, как бы, все ей занимаются. И как любая модная вещь, она становится «интересной к носке». Это не совсем верно, так как сообщество структурно и содержательно достаточно тонкая материя, и с ней нужно быть аккуратным. Может быть этот «Лаунж» это и показал, что большая часть людей, которая занимается бизнесом, воспринимает сообщество, как клиентское. То есть люди, которым мы оказываем какое-то внимание, сразу нам на входе за это должны. Если мы оказали тебе внимание, то ты уже […]

»
км завтрак217
217-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Венера Ровенская и Алина Баринова.

В среду, 7 марта, мы провели 217-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке были Венера Ровенская и Алина Баринова. Мы беседовали, где и у кого знание о том, как нужно вести бизнес с точки зрения мужчин и женщин. Нужно ли им делать разное или одно и то же? За что действительно отвечает пол в бизнесе и сообществе? Какие они перед собой ставят задачи, как они их реализуют. Затронули много интересных тем, связанные с развитием и самореализацией женщин,  объединением их в различные сообщества и клубы.  

»
часть 3
Сommunity management от практиков — «COMMUNITY.conf». Часть 3

Юлия Крушинская — Со-автор и лидер проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты». Эксперт по развитию регионов Ассоциации «KM-Alliance», партнер Moscow Knowledge Office, управляющий партнер сообщества «U-GROUP».    Делимся подборкой актуальных советов и примеров от практиков по community management. Материал публикуется впервые по итогам конференции COMMUNITY.conf, которая прошла в 2015 году. На конференции были представлены примеры сообществ фитнес-среды, бизнес-школы, hr-сферы, топ-менеджеров, федерального портала отзывов, клуба по деловому общению, экспертов по интернет-маркетингу, школы естественного бега и др. 13 практиков поделились своим опытом. Часть 1 От идеи до запуска. Стратегия. Часть 2 Продвижение. Коммуникации. Привлечение и удержание участников. Сегодня делимся 3 частью summary конференции «Вопросы-ответы»:   Нужно ли совмещать онлайн и оффлайн? Как разумно сочетать портал и страничку в ФБ? Как выгодно сочетать страницы, группы, аккаунты в социальных сетях? Что делать с негативом? Как бороться с троллями на мероприятиях оффлайн? Что делать с такими, которых не хочешь видеть, но они приходят регулярно и портят мероприятие? Работать на опережение и не ждать, когда человек закипит. У каждого человека свой край. Дайте человеку спустить пар в интимной обстановке. То есть, после оказания услуги позвонить и спросить, доволен ли он. Если что-то не устраивает, то звонить руководителю, исправлять ситуацию, извиниться. Если человек доволен, то мы просим его оставить отзыв. Предотвратить проще, чем потом бороться. Есть люди, которые ходят на мероприятие только, чтобы вылить негатив. Человек купил билет, и не пустить его не возможно. При этом он ужасно выглядит, портит атмосферу. Почему умерло сообщество «Работа66.ru» «Вконтакте»? Что убило? […]

»
км завтрак216
216-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Александра Ендальцева.

В среду, 28 февраля, мы провели 216-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке была наша коллега Александра Ендальцева. Она пишет диссертационные работы степени PhD в европейских исследовательских центрах. Александра рассказала нам, как knowledge management применяется в исследованиях: в антропологических, в исследованиях сообществ. Как наши коллеги смотрят на knowledge management в исследовательских лабораториях Швеции и Франции.

»
часть 2
Сommunity management от практиков — «COMMUNITY.conf». Часть 2

Юлия Крушинская — Со-автор и лидер проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты». Эксперт по развитию регионов Ассоциации «KM-Alliance», партнер Moscow Knowledge Office, управляющий партнер сообщества «U-GROUP».    В первой части мы выложили подборку советов и примеров от практиков по community management. Материал публикуется впервые, хотя собран был 3 года назад по итогам конференции COMMUNITY.conf и сохранил свою актуальность. К этой публикации мы получили 2 интересных комментария, которые добавляем к подборке: Федор Скуратов: «Новый контент в сообществе может быть внутренний и внешний. Повестка может быть трех типов. Продуктивная — про то, чем сообщество занимается, в том числе профессиональные темы. Внешняя — про внешний инфофон. Внутренняя — про отношения внутри сообщества, локальные мемы, людей и так далее. Чем старше и сплоченнее сообщество, тем более соотношение контента двигается в сторону продуктивной и внутренней повестки. В устоявшихся сообществах и особенно core community количество внутренней повестки может превышать все остальное. Это в народе уже начинает называться «тусовка». Как правило, большое количество внутренней повестки уносят в другие места, так как она пугает новичков не хуже, чем притягивает. Желание попасть в закрытый клуб (тусовку) может быть как стимулом, так и стоппером.» Олег Лавров: «Могу прокомментировать по поводу продуктивного подхода. Поддерживаю полностью Федора Скуратова. Потому, что продуктивность — это ровно говорение о […]

»
км завтрак215
215-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым

В среду, 21 февраля, мы провели 215-й КМ-Завтрак. «КМ-завтрак» был  посвящен приезду в Россию, в апреле этого года, двух известнейших людей в мире, с точки зрения knowledge management и проектной деятельности, Лоуренса Прусака и Эдварда Хоффмана. Олег Лавров рассказал немного об этих людях, об их достижениях. Познакомил с планом, сценарием программы их пребывания в России, а также структурой мастер-класса, который они проведут.  

»
часть1
Сommunity management от практиков — «COMMUNITY.conf». Часть 1

  Юлия Крушинская — Со-автор и лидер проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты». Эксперт по развитию регионов Ассоциации «KM-Alliance», партнер Moscow Knowledge Office, управляющий партнер сообщества «U-GROUP».  3 года назад 27 февраля 2015 года с Ксенией Лашковой (инициатором) и коллегами провели в Екатеринбурге «COMMUNITY.conf» — конференцию о профессиональных и бизнес сообществах. Хотелось узнать о community management  от разных практиков, поэтому нашли тех, кто развивает в городе разные сообщества. 13 практиков на конференции поделились своим опытом и ответили на вопросы участников. Были представлены примеры сообществ фитнес-среды, бизнес-школы, hr-сферы, топ-менеджеров, федерального портала отзывов, клуб по деловому общению, экспертов по интернет-маркетингу, школы естественного бега и др. Смотрите чудесный фотоальбом и короткий ролик — воспоминание 🙂 Программа состояла из трех основных блоков: «От идеи до запуска». «Как управлять бизнес-сообществом. Какие нужны ресурсы для поддержания и развития. Стратегия». «Продвижение. Коммуникации. Привлечение и удержание участников». По итогам конференции материала набралось на методичку, но в то время еще не было КМ Журнала, рассылку не делали, в общем, руки так и не дошли выложить его в открытый доступ. Периодически просматривая архив, нахожу материалы, сохраняющие свою актуальность. Сегодня публикуем 1 часть summary с той конференции:       Часть 2 Продвижение. Коммуникации. Привлечение и удержание участников. Часть 3 Вопросы-ответы А мы готовимся вместе с вами к обмену знаниями и практиками о создании и развитии сообществ 1 марта в Москве. Обновленную программу в pdf смотрите по ссылке О ключевых фокусах Knowledge Lounge читайте здесь. Материалы о сommunity management и Knowledge Lounge: На канале в Telegram В КМ Журнале О спикерах и темах на странице мероприятия в фейсбуке. Билеты на Knowledge Lounge 1 марта   До встречи 1 марта […]

»
км завтрак214
214-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым: в гостях Юлия Крушинская эксперт по развитию регионов Ассоциации «КМ Альянс»

В среду, 14 февраля, мы провели 214-й КМ-Завтрак. Каждую среду Олег Лавров ведет живой разговор с интересными гостями и демонстрирует инструменты «Personal KM» — как лучше разобраться в том что ты знаешь, умеешь и делаешь лучше всего. В гостях на КМ-Завтраке была Юлия Крушинская — эксперт по развитию регионов Ассоциации «КМ Альянс». В преддверии «Knowledge Lounge» для сообществ, который пройдет 1 марта в «Moscow Knowledge & Innovation Office», мы провели специальный КМ-Завтрак. Рассказали, о трех типах «Knowledge Lounge», в чем отличия для сообществ и корпоративного. Зачем и почему проводится регулярное мероприятие по community management, кого приглашаем к участию. Представили спикеров, темы. Ссылка на презентацию   Материалы о сommunity management и Knowledge Lounge: На канале в Telegram В КМ Журнале  О спикерах и темах на странице мероприятия в фейсбуке. Билеты на Knowledge Lounge 1 марта  

»
Афиша обзора Марк Цукерберг 1
Глобальный сommunity management . Марк Цукерберг и лидеры сообществ

Мы продолжаем следить, как развивается идея, миссия Марка Цукерберга по объединению людей в мире и обеспечению их взаимопонимания. В мае 2017 года по просторам интернета разошлась речь Марка перед выпускниками Гарварда. Мы отметили в ней один из ключевых моментов — сообщество, как ощущение цели: «Наши сообщества важны для каждого из нас, независимо от того, что именно называть сообществом: дома, спортивные команды, церковь или музыкальные группы. Они дают нам ощущение, что мы часть чего-то большего, что мы не одни. Они дают нам силу расширять наши горизонты. Вот почему так удивляет то, что на протяжении десятилетий участие в различных сообществах сокращалось и сократилось в итоге более чем на четверть. Сегодня так много людей, которые нуждаются в том, чтобы найти цель. Но я знаю, что мы сможем перестроить наши сообщества и открыть новые, потому что многие из вас уже делают это. Это и моя история. Студент в комнате общежития, объединяющий сообщество за сообществом до тех пор, пока в один прекрасный день не объединится весь мир. Перемены начинаются локально. Даже глобальные изменения начинаются с малого — с таких людей, как мы. Для нашего поколения борьба за то, чтобы мы объединились в нечто большее, независимо от того, достигнем мы максимальных возможностей, сводится к вашей способности строить сообщества и создавать мир, в котором каждый человек имеет ощущение цели.» Летом 2017 года Марк объявил у себя на странице в Facebook о намерении провести Саммит лидеров крупных онлайн сообществ, чтобы расширить их возможности.                       И вот, 9 февраля […]

»
27907481_995087267309151_2114232872779433417_o
Minsk Knowledge Office. Первая встреча в 2018 году.

Андрей Мирошниченко — Консультант по управлению знаниями и компетенциями, со-основатель Minsk Knowledge Office Вчера в нашем Knowledge Cafe состоялось первое заседание в новом сезоне. Задача состояла в том, чтобы определить параметры оценки блокчейн-проектов и мы их определили. Итог выложим чуть позже. Хотя вы его можете увидеть и на фотографии. В последующие встречи мы будем анализировать проект TON (http://zefir.site/wp-content/uploads/2017/12/ton-tech.pdfhttps://golos.io/…/@devolanov/ico-ton-white-paper-na-russkom). И в первый раз анализу подвергнется именно технологическая сторона проекта. Поскольку мы решили развивать свою экспертизу, те из наших участников, которые заинтересованы в продвижении своих компетенций в международной сети Knowledge Offices должны добавиться в список экспертов MKO здесь: https://docs.google.com/…/1MRUxSWohiASx_VY-Q2TcREZiz7…/edit… А также, если вы хотите стать частью нашего экспертного пула, добавляйтесь в экспертную группу MKO в телеграме: https://t.me/joinchat/FNbr3RKJjEHNZ1yKqNlO4g Видео вчерашнего заседания: https://www.youtube.com/edit?o=U&video_id=nV1_jSOtIHc https://www.youtube.com/watch?v=HLtoJ6YlymM

»
км завтрак213
213-й КМ-Завтрак с Олегом Лавровым

В среду, 7 февраля, мы провели 213-й КМ-Завтрак. «КМ-завтрак» был  посвящен итогам и планам на 2018 год. Олег Лавров рассказал, о том,  что, как и с кем будем делать в 2018 году. Говорили об Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс», о нашем сообществе, о понимании кто мы, куда идём и чего хотим.

»
Смыслотека
Коллекция цитат

Делимся с вами частью коллекции цитат, посвященных менеджменту знаний (knowledge management) и менеджменту сообществ (community management). Коллекция нам кажется любопытной, актуальной и вдохновляющей. Пополняем ее из разных событий Ассоциации «КМ Альянса», в том числе и Knowledge Lounge. 1 марта на «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты.» мы обязательно дополним коллекцию вашими мыслями.   Мы продолжаем готовиться к обмену знаниями и практиками о создании и развитии сообществ 1 марта. Программа дополнена новыми спикерами и темами. О ключевых фокусах Knowledge Lounge читайте здесь. О каждом спикере мы рассказываем на странице мероприятия в фейсбуке На канале в Telegram еженедельно публикуем материалы о о сommunity management и событии. Подписывайтесь https://t.me/knowledgelounge  Стоимость участия изменилась. Как мы и писали, цена возрастает пропорционально наполнению программы. Для участников Knowledge Lounge в любом городе и участников КМ Альянса действует льготная стоимость. МКО вмещает только 50 мест, успевайте регистрироваться.   До встречи 1 марта! Олег Лавров, Юлия Крушинская Со-авторы и модераторы «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты»  

»
Как готовим Knowledge Lounge
Как готовимся к Knowledge Lounge в Москве 1 марта 2018!

Всегда хочется знать, что ожидать от мероприятия, стоит ли тратить время. Рассказываем, что происходит!

Олег Лавров

Олег Лавров — Председатель Правления «КМ Альянс» , со-основатель Moscow Knowledge Office, лидер проекта «Лидеры российских экспертных сообществ», со-автор проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты».

Первым событием для сообществ 2018 года в «Moscow Knowledge&Innovation Office» будет  Knowledge Lounge, который пройдет 1 марта. Профсообщество «КМ Альянс» и наш проект «Лидеры российских экспертных сообществ» готовы делиться своими знаниями и практиками.  Мы продолжаем активно искать сообщества и людей, практикующих community management и ждем вас на встрече!

В этом году мы с дружественными сообществами будем продолжать разбираться с профессиональными, экспертными, предпринимательскими, клиентскими и другими типами сообществ, нашей российской действительности. Мы намерены выступить интегратором регулярных взаимодействий сообществ, обучению и обмену практиками и для этого специально создали событие Knowledge Lounge.

 

Юлия Крушинская 2017

Юлия Крушинская — эксперт по развитию регионов Ассоциации «KM-Alliance», партнер Moscow Knowledge Office, управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP». Со-автор и лидер проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты».

Мы вовсю готовимся к Knowledge Lounge, который пройдет 1 марта в Москве! Это значит, что я продолжаю активно серфить по фейсбуку и интернету в поисках сообществ и людей, практикующих community management. Хочется поделиться с вами наблюдениями.

Что происходит

Видно, что менеджментом сообществ интересуются разные люди по всей стране. Есть несколько онлайн объединений комьюнити-менеджеров, практикующих разные подходы. В течение последних пяти лет происходят очаговые вспышки — встречи комьюнити-практиков, появляются новые каналы и чаты в телеграм, группы в фейсбуке. Все чаще люди пишут публично о своем накопленном опыте создания и развития сообществ, делятся своим пониманием. Нам тоже удивляются, когда слышат, что мы с 2015 года регулярно проводим события, и говорят: «Надо же, мы не знали, что вы тоже проводите встречи, собираете комьюнити-менеджеров, лидеров.» Так и знакомимся 🙂

Если верить Википедии, к 2017-му году в России, по разным оценкам, насчитывается около 2-3 тыс. комьюнити-менеджеров, без учета смежных специализаций. Но более-менее понятного поля сбора и получения информации, изучения методологии, практик пока не сложилось. Одна из задач, которую мы сами себе ставим, такое поле — CommunityHub (люди, знания, практики, технологии) формировать. Об этом в следующий раз.

Возможно, вы подумаете, охвата не хватает, рекламы? Согласна, не хватает. Сейчас мы только выявляем места обитания, поэтому вместо рекламных экспериментов включен ручной поиск, сарафанное радио и такие письма 🙂

День ото дня ощущаю и радуюсь,что программа Knowledge Lounge собирается легче, быстрее, благодаря нарастающему интересу и рекомендациям. Благодарю каждого за поддержку, новых людей и сообщества.

Города

Меня частенько спрашивают, планируем ли мы проводить Knowledge Lounge в Казани, Краснодаре, Екатеринбурге, Новосибирске и других городах. Мы только «за». Обычно инициатором выступает региональное сообщество, и мы готовим событие совместно. Как показывает практика, отклик в городах пока небольшой, реальных участников собирается 15-20 человек. Гораздо выгоднее по глубине, охвату, логистике собираться в Москве. Поэтому мы приглашаем всех приезжать в столицу и не ждать, пока что-то произойдет в регионе. Если вы все же понимаете, что в вашем городе точно нужно событие о community management, то вам по этой ссылке.

С 2017 года мы не делаем онлайн трансляции для регионов, так как все сосредоточено на обсуждении и взаимодействии на площадке. Слушать онлайн не комфортно! Опять же по отзывам! Это не конференция, это шеринг. Единственное, что мы делаем — выкладываем тезисы, смыслы, фото на странице мероприятия в фейсбуке по ходу дня. Такое онлайн освещение.

Ключевое на Knowledge Lounge

Фокусы события, особенно для тех, кто ни разу еще не участвовал и думает, а стоит ли идти:

Сохраняем концепцию и логику события. Это не конференция! Это управляемый обмен знаниями и практиками людей, которые сами создают и развивают сообщества. Каждый выступающий рассказывает свою историю, делится личным опытом. Выявляем, как, за счет чего сообщества помогают в развитии людей, проектов, компаний, в достижении бизнес-целей.

Сохраняем и развиваем разнообразие. Говорим о разных типах сообществ: внутрикорпоративных, клиентских, профессиональных, экспертных, предпринимательских, сетевых и т.д. Молодых и зрелых. Программа всегда разная.

Разбираем реальные задачи нескольких сообществ, помогаем найти оптимальное решение со всеми участниками. Как правило, успеваем обсудить 3-4 запроса. Если вы развиваете сообщество и столкнулись с задачей, которую пока не знаете, как решить, то спросить можно именно на событии, где собирается концентрат практиков.  Мы специально создаем такую возможность. Если решите, что вам это подходит, заполняйте анкету, пишите в почту, и я с вами свяжусь. Еще есть 2 места!

Уделяем особое внимание методологической части и результатам, связываем community management и knowledge management, показываем системный подход в работе с неявными знаниями, которые преобладают в сообществах, на событиях. В этот раз мы добавляем специальную рабочую тетрадь участника, для создания коллективных информационных активов. И разрабатываем ее в электронном виде, такое цифровое рабочее место участников.

Помогаем развитию взаимодействия участников между собой.  Во-первых, вы чувствуете себя среди своих. Во-вторых, мы заботимся, чтобы каждый получил достаточно информации друг о друге для продолжения взаимодействия.  Если вы были в Moscow Knowledge & Innovation Office, то помните гнездо на стене? Место, где высиживаются отношения? Высиживаем 🙂

Сохраняем и заботимся об атмосфере. Да да, нам важно, чтобы все сошлось: люди, место, время, тема и атмосфера. Поэтому дружелюбие, хорошее настроение, юмор, музыка, вкусности — неотъемлемые составляющие мероприятия.

Программа

(далее…)

»
заставка журнал
Клуб «Со-Leader»

Уважаемые коллеги!   Международный Клуб «Со-Leader» совместно с проектным офисом рынка интеллектуальных услуг «Моscow Knowledge & Inovation Office» с 16.01.2018 открыл новый сезон встреч и дискуссий. Наш клуб, является дискуссионной площадкой, для встречи лидеров различных сообществ — предпринимательских, бизнес, специалистов, экспертов, профессиональных, клиентских, корпоративных для обмена практическим опытом и построения взаимоотношений, создания сети профессиональных связей и запуска новых интеллектуальных проектов, взаимного обучения и обогащения. Клуб  предлагает Вам возможность познакомиться с лучшими российскими и международными-практиками развития лидерства, КМ, СМ и EI и технологиями их внедрения в сообщества и компании. Участники встреч имеют возможность обмениваться опытом с экспертами и лидерами сообществ, развивающих ценности и культуру в компаниях и обществе в целом. Тема нашей первой дискуссии была:  «Как оставаться Лидером в существующей динамичной комплексной среде и постоянных изменениях» На встрече мы обсудили важные вопросы: как сделать организацию более гибкой и динамичной в условиях постоянных изменений? как повысить эффективность команды и компании в целом? Почему традиционное лидерство сегодня больше не работает и какова альтернатива? чем отличается комплексность и сложность решаемых перед лидером задач и как справиться с их информационным хаосом? Основным гостем и приглашённый спикером нашей встречи был Ник Оболенский, специалист в области лидерства и управления изменениями, за плечами которого опыт практика, […]

»
Подборка КМ журнала 2017
Подборка КМ-Журнала 2017 о сообществах, о community management

В КМ-Журнале в 2017 году вышло 30 публикаций в рубрике КМ-Сообщества. Мы рассказали в разных форматах (интервью, обзоры, размышления и т.д.) о некоторых российских сообществах, с лидерами которых взаимодействовали. А также нашли интересные материалы в других источниках. Делимся подборкой:   О СООБЩЕСТВАХ: Формирование культуры сотрудничества на примере межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP» Развитие внутренних сообществ в сети клиник лазерной косметологии «Линлайн» Наделки Experteam за 1 полугодие 2017 года Развитие сети региональных представителей проекта «Открытый молодёжный университет» Развитие двух сообществ Международного центра «Креативные Технологии Консалтинга» Развитие Союза независимых экспертов и интерим менеджеров Встречи Бизнеса с ИТ сообщества «ИТ для инноваций» Развитие предпринимательских сообществ. Критерии к участникам: достижения и ошибки (100 Успешных романтиков, Ассоциация “Сибирская предпринимательская сеть», Томский клуб предпринимателей “Люди дела”) Сообщество-Медиа-Бизнес. Как устроен проект Executive.ru Бизнес и клиентское сообщество — обоюдовыгодная синергия (УБРиР) Как экспертное сообщество влияет на рынок (НП «Альянс Отельеров России «U PRO») Великие дела лучше делать вместе (100 успешных романтиков) О СOMMUNITY MANAGEMENT Внутренние сообщества как инструмент развития Роль экспертных сообществ в предпринимательстве Разговор о сообществах на радио «Комсомольская Правда» Что такое сообщество Тонкости создания комьюнити в социальных сетях Менеджмент знаний и сообществ 5 выгод сообщества для себя, компании, проекта Личное мнение. Как сообщество помогает добиться успеха в бизнесе Зачем создавать клиентское сообщество, или Никто […]

»
Мужик.001
Презентация продукта исследования бизнес- данных «Quantum Satis»

21 декабря прошла публичная презентация продукта исследования бизнес- данных «Quantum Satis» компании «ПРИНТ» . Передовая компания it экспертов и бизнес практиков, работающих на рынке уже более 20 лет и имеющих обширный отраслевой опыт работ с разными клиентами и разными технологиями презентовала продукт Quantum Satis — это инструмент исследования бизнес-данных компании руками пользователя, а не it служб, позволяющий быстро и эффективно провести диагностику деятельности и бизнес данных компании.   Преимущества для собственников бизнеса: За понятные деньги, вы сможете: — быстро проанализировать состояние вашего бизнеса, — определить слаженность бизнес процессов, — получить разные аналитические срезы, — сформировать индивидуальный Цифровой Бизнес-портрет вашей компании Преимущества для руководителей: Инновационная ассоциативная модель анализа данных, позволит вам изучать все возможные взаимосвязи между данными из всех источников и узнавать не только «что произошло», но также «почему это произошло» и «что вероятно произойдет». Преимущества для Бизнес Аналитиков: Все решения разрабатываются в рамках одной управляемой инфраструктуры и на базе единой матрицы визуальной и интегрированной аналитики QS . Это решение позволяет централизованно управлять аналитикой, самостоятельно ассоциативно визуализировать любую комбинацию данных, выстраивать алгоритмы пользовательских средств аналитики ССЫЛКА НА ФОРМУ          

»
коференция ЭИ 2
Итоги международной конференции по эмоциональному интеллекту

  9 декабря прошла первая в России международная научно — практическая конференция в области эмоционального интеллекта. Ведущие эксперты и ученые мирового уровня из Швейцарии, Италии, США, России поделились опытом внедрения эмоционального интеллекта в бизнесе и образовании. Достоверные знания об эмоциональном интеллекте и практика его развития и внедрения в крупных международных компаниях «из первых рук» от основоположника научной концепции ЭИ. проф. Йельского университета Дэвида Карузо. Участником круглого стола «Эмоциональный интеллект в экономике и управлении» была д.т.н. Александрова И. Е., профессор кафедры социологии и управления МАДИ, сертифицированный аналитик по оценке и развитию (СРВА, CPVA) — TTI Success Insights Int., член правления «КМ Alliance» в РФ. На фото  — Ирина Александрова с одним из основоположников Э.И. — Дэвидом Карузо. Ирина Александрова рассказывает: «Мой доклад был посвящен результатам исследования, проведенного в 2016-17 годах — «Модель компетенций СКО». (Слайд1). Задача исследования (Слайд2). Результат — ранг значимости эмоционального интеллекта в успешной деятельности СКО — 2.8 из 3. Он оказался гораздо важнее профессиональных компетенций.»  

»
23915874_10214773862037276_3667751524727157535_n
ИТОГИ КУРСА ПО УПРАВЛЕНИЮ ЗНАНИЯМИ KM BASIC

28-30 ноября в Москве в Moscow Knowledge Office прошел трехдневный практический курс по управлению знаниями на предприятии KM BASIC: БИЗНЕС-ПРАКТИКИ. В ходе работы участники ознакомились с понятием «Система управления знаниями», узнали о знании как организационной бизнес-ценности и источнике новых активов компании, о структуре интеллектуального капитала и сценариями управления знаниями, а также познакомились с готовыми кейсами по внедрению системы управления компетенциями на предприятии. Ведущими курса KM BASIС выступили: Олег Лавров, Председатель Правления Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ-Альянс» Ирина Александрова, Эксперт сообщества «KM Альянс» в России по направлению HR Павел Черных, эксперт сообщества КМ-Альянс по направлению КМ в образовании и развитии человеческого капитала, директор Центра навыков и компетенции SkillsCenter По итогам курса всем участникам предстоит продемонстрировать полученные в процессе обучения знания в выпускной практической работе. ОТЗЫВЫ УЧАСТНИКОВ Olga Bogomolova К концу третьего дня, вдохновлённые Павел Черных, мы нашли время и силы сообщить миру о своём пребывании на #КМBasic. 3 дня знаниевого интенсива с интереснейшими экспертами, сегодняшний день так и вообще стал для меня откровением. Спасибо KM-alliance и коллегам-соучастникам Анастасия Кузаева Онлайн участники с вами!!!! Спасибо уважаемым экспертам и участникам этого этих трёх незабываемых, полезных и вдохновляющих дней! Желаю нам всем очной встречи в дальнейшем! Может защиту дипломов оффлайн? 😉 […]

»
Copy of kmj
Knowledge Management: катализатор для управления знаниями и активами

24-25 октября 2017 года на базе Финансового университета при Правительстве РФ прошла Экспертная сессия «Управление знаниями: стандарты и практики». В мероприятии приняли участие представители более ста организаций из 21 региона России.   Открывая пленарное заседание, руководитель Департамента менеджмента Финансового университета при Правительстве РФ, генеральный директор АО «Гознак» Аркадий Трачук отметил, что управление знаниями является важнейшим компонентом в работе современного менеджера. При этом менеджмент — лишь способ интерпретации и превращения в конкурентное преимущество отраслевого опыта и знаний, накопленных в организации. — Любые теоретические концепции должны подтверждаться практическим опытом, поэтому мы пригласили к участию профессионалов-практиков в области управления знаниями, представляющих не только государственное управление, но и различные отрасли промышленности, а также сферу услуг. Кроме того, в наш разговор удалось вовлечь ведущих международных экспертов, мы сможем услышать их позицию по обсуждаемым вопросам и «сверить часы». Рассчитываем, что Экспертная сессия станет площадкой для эффективного обмена мнениями и будет проводиться на регулярной основе, — подчеркнул Аркадий Трачук. Председатель Правления Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ-Альянс» Олег Лавров добавил, что интерес к направлению Knowledge Management (управление знаниями) в настоящее время достаточно высок во всем мире, в том числе, в России. Эта сфера в зоне пристального внимания крупнейших государственных корпораций, […]

»
3
Внутренние сообщества как инструмент развития

14 сентября 2017 года в Москве в Moscow Knowledge & Innovation Office прошел 7-й «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты.» Андрей Зотов — Управляющий Партнер ADJ Consulting, к.т.н. Основатель или совладелец нескольких успешных проектов в области создания новых высокотехнологичных бизнесов, среди которых: каталог и поисковая система Апорт, некоммерческий Российский Общественный Центр Интернет Технологий РОЦИТ. Осуществил более 10 выгодных проектов слияний и поглощений в России, Казахстане, Великобритании и Чехии. Имеет опыт управления проектами по реструктуризации субъектов крупного бизнеса, в частности, проектов подготовки бизнеса к продаже или выходу на рынок акций. Меняется организационная парадигма компаний. Рынок начинает менять компанию, когда она еще этого не осознала. Компания сопротивляется изменениям по разным причинам (люди, риски, деньги и т.д.). Рынок начинает вести компании к новому часто тогда, когда компания не готова. И компания начинает испытывать страх. Сообщества здесь, как палочка выручалочка. Успех компании определяется тем, как выстроены отношения с вполне конкретными сообществами. Общность людей внутри компании. Но иногда это может быть неоправданно. Сообщество может стать механизмом движения компании вперед. Примеры внутренних сообществ: → Сообщество по развитию бизнеса. Заказчик — собственник. Выстроилось внутренне сообщество ориентированное на рост. Сейчас партнерская сеть компании Macroscop, разрабатывающая программное обеспечение, объединяет 3000+ дистрибьюторов и системных интеграторов в 27 странах мира. → Сообщество из логистов, которое было мотивационно завязано на снижение затрат логистики. Это не сработало, так возник внутренний сложный конфликт (атраты и ремонт). Когда год это сообщество […]

»
1
Роль экспертных сообществ в предпринимательстве

14 сентября 2017 года в Москве в Moscow Knowledge & Innovation Office прошел 7-й «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты.» Олег Лавров — со-автор Knowledge Lounge, председатель правления Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс», eMBA, участник российских профсообществ корпоративного управления, председатель и член совета директоров, доктор медицинских наук, соснователь Moscow Knowledge&Innovation Office.   В сообществе всегда есть кто-то, кто инициирует. В них — основной ключ. Наши наукообразные требования к «сообществам» не подходят. Определения нет. Из сообща (делать) в сообщать (коммуницировать). Offline — сообщества от «делать сообща», а online — от «сообщать». Есть жизненный цикл у любой организации, проекта, продукта (смотрите Адизеса). В сообществах так же: Малоформализованные Сообщества, объединенные технологическими решениями Сообщества, объединенные в офлайне Сообщества, объединенные в оф- и онлайне НКО СРО Фазли Атауллаханов исследует неравновесные системы. Больше людей, которые вокруг нас — это любопытствующие. С увлеченностью уже меньше. Степень интереса зависит от количества особей. Кто такой эксперт? Как его найти? Как найти того, кто знает? Важно, какой лидер в доступе. Типы лидеров: Административный Специалист Комуникационный Между собой внутри они взаимодействуют отлично, но между ними взаимодействие слабое. Интересное упражнение для сообщества: задать участникам вопрос: «Ребята, а кто мы?». И послушать ответы. У сообщества есть признак. Например, люди вокруг нас. Это определяет нашу идентичность — каких людей мы объединяем (например, по профессиональному признаку). Сообщества: внутренние — обсуждаем внутренние практики, коммуникации, эксперты внешние — экспертные, клиентские, предпринимательские, профессиональные, сетевые. Сообщества — это инструмент […]

»
Copy of kmj
Разговор о сообществах на радио «Комсомольская Правда»

10 октября 2017 года Александра Федоренко и Юлия Крушинская обсуждили роль community management в развитии людей, проектов, компаний в прямом эфире радио «Комсомольская правда». Александра Федоренко — владелец и директор Reputation Management Company, член Российской Ассоциации по связям с общественностью, участник Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ- Alliance», участник межотраслевого сообщества практиков U-GROUP, преподаватель кафедры маркетинга и международного менеджмента Уральского Экономического университета Юлия Крушинская — эксперт по развитию регионов Ассоциации «КМ Альянс», управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP». Беседа получилась живой и интересной, запись смотрите ниже:      

»
Южный РИФ
По следам Южного РИФа-2017

3 августа 2017 года на «Винзаводе», в центре Москвы, прошел Третий Форум бизнес-решений в игровом формате «Южный РИФ-2017», призванный обеспечить прогрессивным специалистам широкий доступ к нестандартным, инновационным бизнес-технологиям для комплексного, эмерджентного решения их конкретных задач. Форум прошел при поддержке Центра Развития Эмоционального Интеллекта при Академии Современного Обучения «ВОЗРОЖДЕНИЕ», Гильдии Маркетологов, Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «KM-Alliance», Moscow Knowledge & Innovation Office и КМ-Журнала.   Юлия Крушинская (КМ Альянс, КМ-Журнал, Moscow Knowledge&Innovation Office), пообщалась с идеологом и организатором форума Мариной Демченко об итогах форума. Марина Демченко — руководитель орг.комитета Форума «Южный РИФ», к.э.н., член Гильдии маркетологов, маркетинг-коуч, разработчик и ведущий деловых игр, специалист по геймификации бизнес-процессов, руководитель Консалтингового центра «SMCC». Марина, спасибо большое за приглашение выступить на форуме и рассказать о менеджменте сообществ. Мы столько раз обсуждали сотрудничество, живя в разных городах, но дороги сошлись в Москве! 🙂 Прошел месяц после форума, что у тебя в сухом остатке, как ты, как организатор, оцениваешь мероприятие? Спасибо большое за выступление тебе и Ирине Александровой, было интересно, и за поддержку «КМ-Альянса» и КМ-Журнала. Для нас форум в Москве это, конечно, большой шаг вперед! Несмотря на то, что форум является федеральным уже несколько лет, место проведения налагает определенную ответственность, статус, и то, что мы провели его в таком месте и с таким количеством потрясающих людей — это большая победа для нас. И еще победа, что он получился помимо того, что географически столичным, еще и международным по составу. Очень здорово, что […]

»
Knowledge Lounge
Откровения организатора

Всегда хочется знать, что ожидать от мероприятия, стоит ли тратить время. Рассказываем, как готовим для вас Knowledge Lounge в Москве! Юлия Крушинская — эксперт по развитию регионов Ассоциации «KM-Alliance», партнер Moscow Knowledge Office, управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP». Со-автор и лидер проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты».   Дорогие друзья! Летний сентябрь в Екатеринбурге вдохновил меня записать на выходных короткое видео, хотя я очень боюсь видеокамер. Последние 1,5 месяца почти вся моя деятельность посвящена подготовке к «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние и внешние эксперты». Мероприятие пройдет в Москве 14 сентября. Что это такое Это мероприятие о сообществах. Лидеры сообществ и предприниматели приходят, чтобы получить ответы на вопросы, найти инструменты и пути развития. Проводим уже 7-й Knowledge Lounge, понимаем сценарий, как готовиться, кого приглашать, но каждый раз — это новые открытия, новые люди, новая энергия, смыслы и эмоции. Вообще, по классике жанра, мероприятие начинается с программы. Сначала организаторы приглашают большую часть спикеров, а потом на них уже зовут людей. У нас все по-другому. Мы идем от людей! Поэтому программа и участники собираются параллельно. Мы не зовем вас просто слушать, мы приглашаем в круг взаимодействия. Часто, например, получаю сообщения или заполненные анкеты на […]

»
Личный Бренд и Личный КМ
Личный Бренд и Личный КМ 

Денис Пестов — специалист по брендингу и инновационному маркетингу. Представитель Гильдии Маркетологов России в Перми. Основатель сообщества Marketing Wednesdays — MW, Сооснователь пермского экспертного сообщества ExperTeam. Друзья, коллеги бодрого вам дня. Умные люди, говорят, что любое писание должно иметь цель. Целью моего поста является поднять тему и немного порассуждать на темы общего в управлении знаниями и в управлении личным брендом. И возможно сподвигнуть вас более серьезно посмотреть на вопросы личного брендинга и (или) поднять продуктивность. Потихоньку придвигаясь вглубь бездонной темы знаний и собственно бесконечно любимого мною «персонального бренда», я нашел точки их соприкосновения. Причем искать их особо не пришлось, на самом деле все на поверхности. Самым важным и в том, и другом явлении применимо к личности, это знать кто ты есть. И знать, что ты знаешь. Следствием выступает, кем я хочу быть, и что я хочу знать. Брендинг позволяет посмотреть на многие аспекты своей деятельности как через увеличительное стекло, позволяет увидеть в них новые возможности. Похоже на КМ? Схожесть брендинга и КМ ► И наш бренд и наши знания – это наши текущие уникальности. Только бренд — это внешнее отражение. Внешнее – это еще и потому, что сам бренд находится не в вашей голове, а в голове потребителя. Ключевое в этой фразе «текущая уникальность». ► В […]

»
2
Формирование культуры сотрудничества на примере межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP»

О сообществе рассказала Наталья Осадчикова (Екатеринбург) — управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков “U-GROUP”, участник Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс». Выступление Натальи на Knowledge Lounge в Екатеринбурге вызвало бурное обсуждение участниками . Мы уже второй раз наблюдаем, что наша история о U-GROUP  вызывает такую реакцию. На Knowledge Lounge в Самаре нас с Александрой Федоренко буквально забросали вопросами и мы чуть не ушли в спор 🙂 История сообщества Старт взаимодействия — 2014 год. За этот год произошла личная синхронизация ядра — 3 человека. Еженедельное общение, организация и ведение клуба  Business Case Study позволило собрать комфортное окружение. Мы определяли правила общения на площадке, и те, кто принимал их, оставались в нашем окружении. В конце 2014 года завершили проект клуба и решили развиваться через сообщества. Так прошла первая в Екатеринбурге конференция о сообществах в феврале 2015 года. Прорывным в развитии считаем 2016-й год. В феврале провели 2-ю конференцию по сообществам и совместно с КМ Альянсом Knowledge Lounge. По итогу приросли интересными и увлеченными людьми, готовыми не только слушать, но и созидать совместно. 8 июня 2016 года на общей встречи единомышленников из 8 человек обсудили общую идею сообщества и считаем этот день публичным днем рождения U-GROUP.  Сейчас в […]

»
Что такое сообщество
Что такое сообщество

Переводы фрагментов одной из лучших книг о сообществах — книги Моргана Скотта Пека «Другой барабан: Создание Сообществ и Мир» (M. Scott Peck «The Different Drum: Community Making and Peace»). Скотт Пек — выдающийся американский психиатр, публицист, автор многих бестселлеров. На русском языке издавалась его книга «Непроторённая дорога: новая психология любви и духовного роста». Перевод — Антон Тофилюк. Источник http://www.dragondreaming.org/ru/scott-peck-1/   Подлинный смысл сообщества В нашей культуре жёсткого индивидуализма, в которой мы не отваживаемся быть честными друг с другом, смысл слова «сообщество» искажён. Мы применяем его к почти любому собранию людей независимо от того, насколько плохо или хорошо эти люди общаются друг с другом. Это в корне неверное использование этого слова. Если мы хотим использовать это слово осмысленно, то мы должны отнести его к группе людей, которые научились общаться честно друг с другом, чьи отношения идут глубже, чем носимые маски самообладания, и которые развили в себе некую существенную посвящённость тому, чтобы «быть вместе в радости и печали» и «наслаждаться друг другом, принимая состояния другого, как наши общие». Но на что тогда похожа столь редкая группа? Как она действует? Как можно точно определить сообщество? Мы можем определить или адекватно объяснить только те вещи, которые меньше нас самих. Есть много разных «вещей», например, Бог, добро, любовь, зло, […]

»
kmj от практиков CM
Тонкости создания комьюнити в социальных сетях

Юлия Крушинская — эксперт по развитию регионов Ассоциации «KM-Alliance», партнер Moscow Knowledge Office, управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков «U-GROUP». Со-автор и лидер проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты».   Друзья, делюсь тезисами с выступления 23 августа Андрея Захаряна Движуха Захаряна на Websarafan-саммит от Таисия Кудашкина (Taisiya Kudashkina) Было полезно услышать, как работать с неявным, и что стоит учесть при создании и развитии комьюнити в соц. сетях. Как поняла, Андрей живет в vk, а фб больше исследует)) Благодарю Андрея и Websarafan за полезности. **** В vk много специалистов, кто делает своими руками, постоянно доказывают друг другу, кто круче. Почти нет собственников и клиентов. В фб сплошные собственники бизнесов. Умеют делать бизнес как структуру, но не сильно шарят в продвижении. Реальных специалистов по пальцам сосчитать. Поэтому вк спецы сделают фейсбучниых на раз-два))) В фб нет культуры общения с исполнителями. Если кто-то подписался на вашу рассылку — это значит, что люди хотят получать ваш контент, причем так: «Я разрешаю тебе вторгаться в мою жизнь, когда тебе надо.» (Круто, да? Сколько смысла в этом!) Нужна поляризация аудитории. Мат: говорить матом, чтобы всякие «редиски» проявились, их сразу банить. Большинство делают маркетинг от продукта. Круто делать маркетинг от рынка, от запроса людей. Если […]

»
Линлайн
Развитие внутренних сообществ в сети клиник лазерной косметологии «Линлайн»

«Развитие Академии ALM и внутреннего сообщества администраторов «ORANGE PEOPLE» сети клиник лазерной косметологии «Линлайн» Компания «Линлайн» вторай раз участвует в Knowledge Lounge в Екатеринбурге. В феврале 2016 года мы разбирали запрос компании по созданию и развитию сообщества «Академия лазерной медицины». В этом году мы пригласили Алену Зубареву рассказать какие изменения произошли. Алена Зубарева, модератор сообщества, руководитель отдела персонала «Линлайн» поделилась опытом в развитии сообществ, ответила на вопросы участников. Сегодня компания развивает 3 сообщества. Цель — комплексное управление развитием и обучением сотрудников с использованием Digital технологий. Академия лазерной медицины (ALM) — информационно-научный портал, объединяющий врачей сети клиник ЛИНЛАЙН. Интерактивная площадка на корпоративном портале. Кроме того, провели в марте первый Европейский Конгресс по эстетической и лазерной медицине в России, где Линлайн выступил генеральный партнером. Посредством конгресса развивают косметологию по всей стране. Так же для компании важно развивать профессиональное сообщество косметологов не только в нашей стране, но и в других. Начало 2016 г. – активность врачей на портале — 30-40 человек. В настоящее время – вовлеченность 300 человек. МВА для главных врачей. Платформа для развития управленческих компетенций Главных Врачей. Возможности: Разбор сложных/интересных кейсов по работе с персоналом. Обмен интересной информацией, для развития управленческих компетенций. Для медицинского персонала сначала запускают офлайн формат, […]

»
МЕНЕДЖМЕНТ ЗНАНИЙ И СООБЩЕСТВ
Менеджмент знаний и сообществ

Олег Лавров, председатель правления Ассоциации «KM-Alliance», участник профсообществ корпоративного управления России, сооснователь Moscow Knowledge Office, основатель открытого проекта «Лидеры российских экспертных сообществ» рассказал на  Knowledge Lounge в Екатеринбурге о роли и значении сообществ в предпринимательстве. Менеджмент знаний В 21 веке главный вызов человека – остаться человеком. Скоро начнем ощущать действие кибермозга, уже сложно понимать в интернете, кто с тобой общается, техника или человек. Люди с их способностью творчески мыслить, создавать идеи и материализовать  — может стать основным видом деятельности человека. Изучаем методологию создания новых знаний. Рождается мысль – гипотеза. Знания – тонкая субстанция. Менеджер знаний, идей – то есть поддержать. Чуть более тонкое внимание, чем управлять. Основную роль играет способность нас с вами сотрудничать с эмоциональным результатом, не только мысль, но и эмоция. Должны уметь друг с другом делиться энергией и знаниями. Knowledge Lounge это как обмен и структурированный обмен. Нам всегда интересно то, что мы делаем. Когда мы собираемся из разных областей, эти знания приводят к новым инсайтам, неожиданным сочетаниям и тд.  Как построить сообщество и получить от этого результат. Менеджер знаний, менеджер идей – как сделать среду для этих идей и превращения их в инновации, и как из нее получить результат. Интеллектуальное предпринимательство […]

»
ПИР - 2017
Шестой Фестиваль Практик Развития «Настоящее. Будущее»

2 — 6 сентября пройдет событие T&D индустрии Практики Развития (или ПиР), организаторы ОТУМКА и Марк Кукушкин. Тема ПиРа 2017 — «Настоящее будущее». Размышления о том, как то, что мы делаем сегодня и сейчас влияет на завтра — на будущее. Спикеры ПиРа, ведущие российские и иностранные тренеры и бизнес-консультанты, поделятся практиками персонального развития, прогнозами будущего T&D индустрии, образцами деятельности будущего и способами мыслить будущее. ПиР отличается плотной концентрацией профессионалов T&D сообщества, осознанностью, открытостью к новому знанию и готовностью транслировать собственный опыт. Ежегодно на ПиРе выступают Радислав Гандапас, Петр Щедровицкий, Елена Сидоренко, Сергей Переслегин, Марк Кукушкин, Владимир Соловьев, Марк Розин, Павел Безручко, Михаил Кларин, Борис Мастеров, Марина Починок, Наталья Ямщикова. ПиР – площадка совместного осмысления, знакомств, общения и партнерства. Наряду с тренерами и бизнес консультантами, в Событии примут участие лидеры компаний и HR-директора. ПиР — отличное место, чтобы заявить о себе, выйти на T&D рынок, найти союзников и начать новый проект! ПиР – это фестиваль! «Если бы меня попросили оставить лишь две ключевые особенности (ценности) ПиРа, то я также свел бы их к П и Р: Развитие – сверхконцентрированная среда и П – праздник, удивительная, доброжелательная, открытая среда общения и взаимодействия участников ПиРа»– говорит Марк Кукушкин Краткая программа Первый день (2 сентября) Образование: детский сад, […]

»
kmj (75)
Управление знаниями — стандартный бизнес-процесс современных компаний!

Добрый день! Уважаемые коллеги! Рад сообщить вам известие о деятельности нашего коллеги Ron Young, а также международного комитета стандартов по внедрению в организационную практику управления знаниями На сайте Международной Ассоциации Менеджмента Знаний (Кэмбридж, Великобритания) появилась новость о встрече рабочей группы КМ стандарта ISO 30401 (WG6), которая прошла на прошлой неделе. На встрече был представлен проект документа международного стандарта (DIS) и деятельность комитета перешла к последней стадии его доработки. Разработанный проект стандарта должен пройти процедуру общественного одобрения, он будет публично размещен для обсуждения в ближайшее время онлайн, после чего национальные органы по стандартизации в течение трех месяцев будут проводить консультации и формулировать свои предложения по его улучшению. После общественной редакции документ, в полном соответствии с требованиями, предъявляемым к документам ISO (в том числе с переводом на другие языки), пройдет процедуру голосования национальных органов по стандартизации в ста восьмидесяти странах и будет акцептован. Как отметил Рон Янг: «Это был мой первый непосредственный опыт работы по стандарту ISO и было важно построить деятельность так, чтобы она была «ведома принципами». Все будущие стандарты ISO должны определяться принципами. Я узнал много нового и получил новый опыт от участия в командах, виртуальных встреч и еще раз убедился, и это хочу выделить отдельно, что очень важно принимать природные и гармонические решения на основе консенсуса. Те из вас, кто работает в эффективных виртуальных командах знают, насколько трудно получается этого достигать. Я надеюсь, что глобальный КМ стандарт, когда он будет выпущен, будет иметь большое значение […]

»
kmj (74)
КМ Альянс подписал соглашение с Российским газовым обществом

Ассоциация специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс» подписала соглашение с «Российским газовым обществом». Экспертные советы КМ Альянса и Российского газового общества начнут совместно взаимодействовать уже в этом году: сентябрь — взаимодействие экспертных советов; октябрь — взаимодействие по презентации систем и инструментов управления знаниями для компаний  Российского газового общества; 24-25 октября — проведение в структуре конференции «Управление знаниями. Стандарты и практики 2017″ сессии для экспертов РГО. «Это определенный прорыв, потому что взаимодействовать «сообщество — сообщество» всегда  гораздо понятнее и быстрее. Сложности, которые возникают в экспертных сообществах похожи, а инструменты и методы, которые есть в управлении знаниями, хорошо в этих случаях работают». Олег Лавров, Председатель Правления Ассоциации «КМ Альянс»

»
Южный РИФ 2017 png
Форум бизнес-решений в игровом формате «Южный РИФ-2017» 3 августа в Москве

3 августа 2017 года на «Винзаводе», в центре Москвы, пройдет Третий Форум бизнес-решений в игровом формате «Южный РИФ-2017», призванный обеспечить прогрессивным специалистам широкий доступ к нестандартным, инновационным бизнес-технологиям для комплексного, эмерждентного решения их конкретных задач. Форум проводится при поддержке Центра Развития Эмоционального Интеллекта при Академии Современного Обучения «ВОЗРОЖДЕНИЕ», Гильдии Маркетологов, Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «KM-Alliance», Moscow Knowledge Office и КМ-Журнала. Задача Форума «Южный РИФ — 2017» — объединить единомышленников, лидеров мнений, вокруг идеи «Жизнь и бизнес в ней — это игра», которая подчиняется определенным законам. И побеждает тот, кто знает общие правила и создает свои! Именно игра, игровые подходы позволяют получать уникальные, эмерджентные решения. Именно в игре открываются свободные, сильные, растущие, «надсистемные», счастливые, созидающие люди. Мы поговорим как о философии игры в бизнесе, так и о совершенно конкретных инструментах, позволяющих привнести игру в управление людьми, в отношения, в коммуникацию, в стратегическое планирование, в создание, развитие и рост организаций… Слоган форума — «Network. Fusion. Emergence». Ведь только обмениваясь идеями, разработками, смыслами и смешивая разные подходы, возможно получить принципиально новый, качественный результат, многократно превышающий ожидания каждого участника по отдельности! Атмосфера нетворкинга, фьюжн идей, эмерджентые решения — все это «Южный РИФ-2017»! Отличительные особенности Форума «Южный РИФ-2017»: — Акцент на конкретных задачах бизнеса, а не на имеющихся предложениях; — Активная позиция всех участников: делиться, обмениваться знаниями, а не пассивно потреблять контент; — Геймификация самого процесса участия в Форуме: каждый посетитель — в игре; — Узкое позиционирование, четкая специализация: решение конкретных […]

»
IV Сибирский предпринимательский Форум
IV Сибирский предпринимательский форум

100 предпринимателей и топ-менеджеров крупнейших бизнес-проектов Сибири соберутся для обмена наблюдениями, опытом и практическими инструментами. За 4 года истории форум активно собирал предпринимателей и бизнесменов, объединенных одной идеей — идеей роста. Форум 2017 года состоится 12-13 августа в столице мирового предпринимательства – РуЯн – Городе (искусственно построенный город в Сибири между Томском и Новосибирском), где зародятся новые проекты, бизнесы и партнерства. Уникальность Форума заключается в том, что перед мероприятием мы узнаем интересы и сферы бизнеса каждого участника и, исходя из этих данных, знакомим предпринимателей между собой, организуем для них площадку для активного нетворкинга. Цель – изменить формат предпринимательства Сибири. На Форуме соберутся те, кому есть что предложить для развития предпринимательства и бизнеса, поэтому спикеры Форума – директора и собственники успешных компаний. Люди, ориентированные на профессиональный и личностный рост. Те, кто добились успеха в своем деле и готовы поделиться полезными советами и инструментами. В рамках форума организованы 2 секции: Развитие предпринимательства – в регионе, городе, компании; обсудим инструменты наставничества, акселерации, методы масштабирования, инвестирования в быстрорастущие компании. Развитие бизнеса — Франчайзинг, Управление проектами, Маркетинг, Интернет-маркетинг, Управление персоналом. Это реальные кейсы и инструменты, которые принесут вам новые возможности, а главное, конвертируются в доход. Традиционная программа форума состоит из […]

»
kmj (73)
Наделки Experteam за 1 полугодие 2017 года

Пермское экспертное сообщество Experteam. В этот раз Денис Пестов делится итогами работы сообщества за полугодие. Денис Пестов — специалист по брендингу и инновационному маркетингу. Представитель Гильдии Маркетологов России в Перми. Основатель сообщества Marketing Wednesdays — MW, Сооснователь пермского экспертного сообщества ExperTeam. 1. Провели Первый БРЕНД Форум в г. Киров. Назначена дата в следующем году. 2. Провели первую межвузовскую практическую конференцию про маркетинг. «ВУЗ и реальный бизнес». Где смешали студентов и преподавателей 2х из 3х сильнейших Пермских ВУЗов и они прорешали практические запросы 4-х пермских компаний. Очень хороший опыт. Высшая Школа Экономики выразила желание участвовать в следующей подобной инициативе. 3. Поучаствовали в KM Lounge в г. Екатеринбург. Посмотрели как развиваются сообщества города-соседа. Привезли много технологий и находок. Внедрили их на наших событиях. 4. Официально подписали соглашение с Российским союзом специалистов и экспертов в области управления знаниями «КМ Альянс». 5. Поучаствовали в Днях Пермского Бизнеса в мае 2017 года. У нас были 2 площадки и соответственно 2 темы. Практический маркетинг и Менеджмент сообществ. Получилось очень успешно. Секции были одни из лучших, по крайней мере на маркетинг смогли попасть не все, так как просто физически в зале не хватило места. 6. Помогли, методически, экспертно и «контактно» посодействовали в проведении […]

»
КМ-Завтрак с Олегом Лавровым
Опыт внедрения knowledge management в российской компании

Участники Ассоциации «КМ Альянс» делятся своими практиками и активностями, которые проводят в регионах и компаниях. В Кирове 29 июня прошло очередное заседание HR клуба. Мероприятие организовано «Кадровым агентством ОКО» и по традиции проводится в «Учебно-деловом центре» Вятской Торгово-промышленной палаты. Участники HR клуба: руководители кадровых служб Кировских предприятий (численностью от 50 до нескольких тысяч сотрудников, отрасли от пищевой до оборонной) Виктор Чаузов – директор компании «Республика Цвета», основатель брендингового агенства «Брендмашина», член Гильдии маркетологов, участник Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс», принял участие в качестве спикера.   Цель выступления – познакомить участников клуба с деятельностью КМ Альянса, дисциплиной управление знаниями. Показать на примере своей компании опыт внедрения knowledge management (КМ) в бизнес, использования системы управления бизнес-процессами ELMA BPM в качестве платформы для создания системы управления знаниями (СУЗ). Виктор поделился своими тезисами: В соответствии с ISO 9001:2015  п. 7.1.6 «Внутрифирменные знания» организация должна определить знания, необходимые для функционирования ее процессов и для достижения соответствия продукции и услуг. Эти знания должны поддерживаться на соответствующем уровне и быть доступными в необходимом объеме. При рассмотрении вопросов, касающихся изменений потребностей в знаниях или тенденций в таких изменениях, организация должна рассмотреть имеющиеся у нее знания и определить, каким образом она будет […]

»
kmj (71)
На МАКС-2017 обсудят инженерно-управленческое образование в России

18 июля в рамках раздела программы Международного авиационно-космического салона «МАКС-2017» «Вузовская наука и авиационно-техническое творчество молодежи» специалисты производственных предприятий и образовательных организаций обсудят инновационные подходы к подготовке кадров для наукоемких и высокотехнологичных отраслей. Традиционно инженерное образование России, особенно в области аэрокосмической индустрии, пользуется уважением во всем мире. За последние несколько лет сформировался глобальный запрос на специалистов, которые могли бы одновременно понимать технологический процесс и его экономику, одинаково хорошо управлять инновациями, командами и бюджетом. Идет активная «охота за головами» успешных российских разработчиков и инженеров-технологов, чьи компетенции во всем мире считаются наиболее высокими. В разных странах сложился свой успешный опыт по подготовке инженерно-управленческих кадров (management of technologies & innovations), однако единого понимания как именно готовить таких специалистов до сих пор нет. В России в этом направлении дальше многих продвинулась РАНХиГС при Президенте РФ в лице Факультета инженерного менеджмента. Совместно с Центром навыков и компетенций SkillsCenter реализуется проект «Люди-Х», в основу которого взят модульный подход в обучении по результатам предварительного аудита потребностей компаний-работодателей. Knowledge management — важная часть в структуре компетенций проекта«Люди-Х, поэтому один из активных разработчиков этой программы — Ассоциация специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс». 18 июля в программе круглого стола «Люди-Х»: новые подходы к инженерно- управленческому образованию» […]

»
kmj (70)
Интересное на «Технопром-2017»

В Новосибирске 20-22 июня 2017 года в рамках Международного форума технологического развития «Технопром-2017» прошла выставка науки, технологий и инноваций «НТИ ЭКСПО». Миссия форума: содействие научно-технологическому развитию России в условиях новой промышленной революции и цифровой трансформации глобальной экономики. Лица «Технопром-2017» Дмитрий Рогозин — Заместитель Председателя Правительства РФ Владимир Городецкий — Губернатор Новосибирской области Михаил Котюков — Руководитель федерального агентства научных организаций Вячеслав Першуков — заместитель генерального директора – директор Блока по управлению инновациями корпорации «Росатом» Сергей Катырин — Президент Торгово-промышленной палаты РФ Андрей Лиханов — заместитель министра здравоохранения Новосибирской области Вадим Куликов — первый заместитель генерального директора Агентства по технологическому развитию Александр Каширин — заместитель председателя НТС ГК «Ростех», руководитель Центра открытых инноваций ГК «Ростех» Елена Безденежных — вице-президент – статс-секретарь – руководитель блока взаимодействия с органами власти и управления ГМК «Норильский никель» Задачи выставки Демонстрация научно-технологического и инновационного потенциала страны; Презентация прорывных результатов научной, научно-технической и инновационной деятельности; Построение конструктивного диалога между экспертным сообществом, научным сектором, представителями власти и лидерами рынка; Стимулирование спроса на выставляемые в рамках выставки технологии, решения и продукцию, как следствие, содействие привлечению инвестиций; Содействие коммерциализации выставляемых в рамках выставки технологий, решений и продукции; Популяризация технологического предпринимательства и инновационной деятельности; Инициирование обновления […]

»
kmj (48)
Проектное управление. Стандарты и современные инструменты

30 мая 2017 года прошла самопрезентация в межотраслевом сообществе практиков «U-GROUP» (Екатеринбург). В этот раз о своей деятельности и сферах интересов рассказывала Наталья Осадчикова, обозначив тему как “Проектное управление. Стандарты и современные инструменты.” Наталья Осадчикова (Екатеринбург) — управляющий партнер межотраслевого сообщества практиков “U-GROUP”, участник Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс». Практик в сфере: управления проектами (в том числе с применением гибких методологий), реинжиниринга, оптимизации и автоматизации бизнес процессов. В Екатеринбурге мы продолжаем цикл самопрезентаций участников межотраслевого сообщества практиков U-GROUP и Ассоциации «KM-Alliance»Цель — познакомить всех участников сообщества со своей деятельностью, своими сферами интересов и проектами.Рассказывая друг другу о себе, участники глубже понимают, кто и чем занимается, находят точки соприкосновения в сферах интересов. Это также позволяет обсудить актуальные вопросы, задачи, получить обратную связь, сделать запрос на недостающие ресурсы и т.д. Наталья поделились основными тезисами: Существует множество определений, что такое проект. Основным определением, что отражает суть этого термина,  я считаю, это: «Проект – это целенаправленное, ограниченное по времени и ресурсам мероприятие, ориентированное на создание уникального продукта или услуги». Продуктом проекта также может какой-то сервис или любая интеллектуальная услуга. Решение о необходимости управлять результатами проекта, создавать необходимую документацию определяется совместно заказчиком и руководителем проекта. Процесс […]

»
Где искать источники роста бизнеса?
Где искать источники роста бизнеса?

20 апреля 2017 года в Екатеринбурге прошла конференция-дискуссия «Топ-бизнес. Стратегии роста», организованная Урало-Сибирским Институтом Бизнеса. Юлия Крушинская, эксперт по развитию регионов Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс», выступила на конференции с темой «Управление знаниями, внутренние и внешние сообщества для повышения эффективности бизнеса» и поделилась тезисами и выводами о мероприятии. На вопрос, слышали ли участники, знакомы ли с Knowledge Management, из 40 человек руку подняли всего несколько. Тема пока продолжает быть новой и непонятной. Считаю, верно приняла решение при подготовке сделать акцент на контенте, а не демонстрации какого-то инструмента. В презентации я поделилась с участниками своим пониманием управления знаниями, которое сложилось за 4 года практической деятельности, экспериментов, сотрудничества с Ассоциацией «КМ Альянс», получения знаний от российских и международных экспертов. Стратегия роста компании лежит в области постоянного и последовательного накопления интеллектуального капитала. Примеры компаний, как зарубежных, так и российских показывают, что интеллектуальные (нематериальные) ресурсы все больше становятся стратегическими, влияющими на эффективность бизнеса. Пока так складывается, что в основном у меня внекорпоративная практика, поэтому помимо базовых понятий об интеллектуальном капитале, знаниях, акцент в выступлении был сделан на значении для компаний внутренних и внешних сообществ: Коллективное знание точнее и быстрее, и оно создается командами и сообществами. Компания — сеть взаимосвязей людей, отличающихся от организационной схемы. Взгляд на компанию как на сообщество раскрывает поле новых внутренних возможностей. Стратегически важно для компании выявлять реальных экспертов (носителей ключевых знаний). Если компания не выявляет их целенаправленно, то собственники не знают, где на самом деле хранятся знания в компании. Взаимодействие с внешними сообществами дает быстрый […]

»
Инновационные проекты
[ИНТЕРВЬЮ] StartupSamara — единое окно для технологических предпринимателей Самарской области

Евгений Миронов в интервью Анне Дорохиной рассказывает, как StartupSamara помогает талантливым и амбициозным людям реализовать их идеи, что такое НТИ (Национальная технологическая инициатива) и как такая технологическая стратегия государства призвана нарабатывать новые отечественные технологии.

»
kmj (20)
[ИНТЕРВЬЮ] Как разобраться в той области знаний, где ты не эксперт?

Все мы так или иначе принадлежим к разнообразным сообществам. Мы ищем единомышленников, чтобы поделиться опытом и с интересом общаться на общие темы. Общество собаководов, любителей поэзии Серебряного века, бизнес-сообщество, профессиональное сообщество и т.д. В каких-то случаях подобные объединения можно назвать «тусовкой», в других — опыт, мнения и знания сообщества имеют достаточный вес для решения задач бизнеса.
Сегодня Максим Афонасьев рассказывает КМ-Журналу о том, что привело его к теме сообществ, о том, как в Самаре появилось ИТ-сообщество, какие трудности были на пути развития, а также чем сообщество может быть полезным для бизнеса.

»
kmj (19)
День Рождения Moscow Knowledge Office. Итоги

12 апреля 2017 года Moscow Knowledge Office — проектный офис нового типа менеджмента знаний и инноваций отметил 1 год со дня основания.

»
kmj (78)
Управление знаниями + Управление проектами: СОВНЕТ и КМ Альянс договорились о сотрудничестве

12 апреля, в день рождения первого в России внекорпоративного проектного офиса менеджмента знаний и инноваций Moscow Knowledge Office было подписано соглашение о сотрудничестве между Ассоциацией специалистов и экспертов в области управления знаниями «КМ Альянс» и Национальной ассоциацией управления проектами «СОВНЕТ». По словам Олега Лаврова,  председателя Ассоциации «КМ Альянс», цель сотрудничества — со-развивать методологии: применять методолгию knowledge managment в практики проектного управления, а опыт и практики СОВНЕТ применять — на наш проектный офис. (Moscow Knowledge Office — прим.»КМ-Журнала»)». «Подписание этого соглашения даёт возможность расширить методологические основы управления жизненным циклом проектов с момента «дозачатия» проекта до этапа эксплуатации результатов», — отмечает Вениамин Кизеев. Как отметил Вячеслав Позняков, вице-президент СОВНЕТ — ошибки мы делаем в основном из-за пробелов в знаниях (компетенциях), иногда объективно, когда этих знаний просто нет , а иногда потому что компетенции руководителя проекта не охватывают нужных знаний (в любой уважающей организации на мой взгляд перед стартом проекта должна быть процедура анализа успешных/неуспешных предыдущих проектов, схожего типа).

»
kmj (69)
[Knowledge Lounge] Отзывы и мнения участников

28 февраля в Moscow Knowledge Office прошел открытый Knowledge Lounge о профессиональных и предпринимательских сообществах. Внутренних практиках и внешних экспертов. Мероприятие состояло из трех частей: понятийно-демонстрационной от экспертов, обмена опытом от лидеров сообществ, разбора актуальных запросов, ситуаций по сообществам, проектам. Как прошло событие, читайте здесь. После мероприятия, как всегда, мы попросили обратную связь у участников Knowledge Lounge, и они заполнили анкету. А также собрали, что пишут о мероприятии в социальных сетях. Первые отзывы Благодарим всех участников  за комфортную и доброжелательную атмосферу, за открытость в выступлениях, искреннюю заинтересованность и желание помогать друг другу. Желаем всем нам выгодного взаимного сотрудничества! Как проходит  Knowledge Lounge в разных городах смотрите здесь или ищите по #comconf2016 Если вы когда-либо участвовали в Knowledge Lounge в любом городе, пишите свои отзывы, обратную связь, усиления, предложения в анкете. Следующий Knowledge Lounge пройдет в Екатеринбурге 24 марта 2017. Программа и регистрация здесь Календарь всех мероприятий смотрите на сайте Moscow Knowledge Office в разделе “Мероприятия” Фотоальбом Посмотреть все материалы Материалы собрали и подготовили: Алиса Кононенко, Юлия Крушинская

»
kmj (66)
[KNOWLEDGE LOUNGE. РАЗБОР] «Развитие двух сообществ Международного центра «Креативные Технологии Консалтинга»

Наталья Морозова, директор по развитию Международного центра «Креативные Технологии Консалтинга» представила запрос, что делать, когда вокруг компании формируются два сообщества: профессиональное и клиентское, на Knowledge Lounge о профессиональных и предпринимательских сообществах. Внутренних практиках и внешних экспертов 28 февраля в Moscow Knowledge Office.

»
kmj (65)
[KNOWLEDGE LOUNGE. РАЗБОР] «Развитие сети региональных представителей проекта «Открытый молодёжный университет»

Как и с кем быстрее развиваться в регионах разбирали, обсуждая проект «Открытый молодёжный университет», на Knowledge Lounge о профессиональных и предпринимательских сообществах. Внутренних практиках и внешних экспертов 28 февраля в Moscow Knowledge Office.

»
kmj (61)
[KNOWLEDGE LOUNGE. РАЗБОР] Развитие Союза независимых экспертов и интерим менеджеров

Сергей Елисеев рассказал о Союзе независимых экспертов и интерим менеджеров на Knowledge Lounge о профессиональных и предпринимательских сообществах. Внутренних практиках и внешних экспертов 28 февраля в Moscow Knowledge Office. Участники не только делятся опытом, но и задают актуальные вопросы по своим сообществам и проектам.

»
kmj (62)
[KNOWLEDGE LOUNGE. РАЗБОР] «Встречи Бизнеса с ИТ» сообщества «ИТ для инноваций»

Максим Афонасьев и Сергей Тюльпин, постоянные участники Knowledge Loungeо профессиональных и предпринимательских сообществах, поделились какие изменения происходят в сообществе, как это влияет на бизнес, а так же вынесли на обсуждение свой запрос.

»
kmj (67)
[KNOWLEDGE LOUNGE. РАЗБОР] «Развитие предпринимательских сообществ. Критерии к участникам: достижения и ошибки»

Вениамин Кизеев, директор группы компаний WIN Corp, выступил с обзором предпринимательских сообществ и вынес вопрос к обсуждению участников Knowledge Office 28 февраля в Moscow Knowledge Office.

»
kmj (68)
[KNOWLEDGE LOUNGE] «Сообщество-Медиа-Бизнес. Как устроен проект Executive.ru»

Андрей Семеркин, главный редактор Executive.ru рассказал, как устроено самое популярное в России онлайн сообщество менеджеров Executive.ru на Knowledge Lounge о профессиональных и предпринимательских сообществах 28 февраля. Юлия Крушинская — лидер проекта “Knowledge Lounge” подготовила подготовила обзор выступления.

»
kmj (57)
[KNOWLEDGE LOUNGE] Какую роль играют сообщества в предпринимательстве

28 февраля в Moscow Knowledge Office прошел открытый Knowledge Lounge о профессиональных и предпринимательских сообществах. Внутренних практиках и внешних экспертов.

»
kmj (54)
Приглашаем российских топ-менеджеров в состав делегации в MIT в Бостон!

Союз ИТ-директоров России совместно с Международной Академией CIO (IAC) с 02 по 08 мая 2017 года, организуют поездку российских топ-менеджеров в MIT (Massachusetts Institute of Technology), Кембридж (пригород Бостона, штат Массачусетс, США)

»
kmj (52)
Подведены итоги премии «Корпоративное обучение»

2 марта прошло награждение победителей премии «Корпоративное обучение» и рейтинга «Бизнес-тренер 2017».

»
kmj (51)
Mobile World Congress: «Из-за технологий границы отраслей размываются»

С 27 февраля по 2 марта в Барселоне проходит ежегодный Mobile World Congress, на котором обсуждают актуальные темы в индустрии мобильной связи и перспективы развития отрасли и технологии будущего. Максим Афонасьев посетил конгресс и поделился своими выводами.

»
kmj (50)
Семинар «Управление знаниями в отраслевых цепочках поставок»

Методология позволяет отраслям, корпорациям, СМБ формировать процедуру и управлять нематериальными (интеллектуальными активами) компании, влияя на ее рыночную стоимость и капитализацию; повышать эффективность и продуктивность использования Human Assets

»
kmj (49)
[ИНТЕРВЬЮ] Коллаборативное обучение или как решать задачи на стыке компетенций

Вокруг нас есть очень много удивительных людей, которых мы с вами не знаем и которые делают очень интересные и полезные проекты. Анна Дорохина начала знакомиться с ними сама и знакомить читателей КМ-Журнала.

»
kmj (44)
5 выгод сообщества для себя, компании, проекта

Тема сообществ становится всё более и более актуальной. Почему? В чем выгода создания сообщества? Что оно дает компании? Что дает своим участникам? Над этими и другими вопросам размышляет Юлия Крушинская.

»
Клиентское сообщество в соцсетях
[ИНТЕРВЬЮ] Бизнес и клиентское сообщество — обоюдовыгодная синергия

Мы продолжаем разговор про клиентские сообщества. Александра Федоренко побеседовала с Борисом Шлейновым, специалистом отдела интернет-коммуникаций Уральского банка реконструкции и развития о том, как создать сообщество, как им управлять, каковы ожидания клиентского сообщества от компании, что такое идентификация сообщества и о многом другом.

»
Как экспертное сообщество влияет на рынок
[ИНТЕРВЬЮ] Как экспертное сообщество влияет на рынок

Сообщество Альянс Отельеров России U PRO является новым проектом в индустрии гостиничного бизнеса. Объединение отельеров-профессионалов, связанных общими ценностями, — вот его главное предназначение. КМ-Журнал задал несколько вопросов Тамаре Черных, Президенту Альянса на тему экспертного сообщества: что послужило отправной точкой появления сообщества, что объединяет его участников, какие критерии экспертности выделяет сообщество, как формирует базу знаний отрасли.

»
Интеллектуальное предпринимательство
Интеллектуальное предпринимательство. Рассуждения и некоторые детали

Олег Лавров опубликовал на своем сайте статью о том, куда сейчас направлен вектор предпринимательских инициатив. В ней он рассуждает, об интеллектуальном предпринимательстве и парадоксе ресурсов: «в случае с «интеллектуальным предпринимательством», ресурсы в избытке и возобновляемые».

»
Сообщество и бизнес
Личное мнение. Как сообщество помогает добиться успеха в бизнесе

Денис Пестов, лидер экспертного комьюнити «ExperTeam» из Перми рассказал о встрече сообщества и прислал в КМ-Журнал мысли одного из участников — Сергея Двинянинова. Сергей рассуждает, как экспертное сообщество повлияло на успех в его бизнесе.

»
Клиентское сообщество
Зачем создавать клиентское сообщество, или Никто лучше клиента не знает, чего он ждет от продукта

Сегодня КМ-журнал начинает разговор про клиентские сообщества. Вместе с Александрой Федоренко мы попытаемся разобраться, что же такое “brand community”, зачем клиенты объединяются, есть ли выгода у компании в таком объединении.

»
Картирование
Картирование: как повысить производительность труда в компании

Выживаемость компании на рынке зависит от скорости разработки креативных продуктов, внедрения инновационных продуктов и технологий. Теперь, чтобы обеспечить компании стратегические конкурентные преимущества, важную роль играют внутриорганизационные экспертные сообщества и управление индивидуальными интеллектуальными ресурсами для воспроизводства новых знаний и продуктов.

»
100 успешных романтиков
[ИНТЕРВЬЮ] Великие дела лучше делать вместе

Мы часто слышим, что бизнес — это жестокая штука, что бизнес — как волна: многих сметает на своем пути, и только некоторых выносит на теплый берег. И нам сложно поверить в то, что где-то в бизнесе существуют романтики. Однако, они не просто существуют, у них есть место, где они знакомятся, общаются, где рождают идеи и проекты. Это место для изменения мира к лучшему. И попасть туда можно только по рекомендации. Сегодня Вениамин Кизеев рассказывает нам об этом месте — “территории пассионарного нетворкинга” форуме “100 успешных романтиков”.

»
kmj (33)
Новые виды менеджмента. Базовые понятия

24 января 2017 года прошла самопрезентация в сообществе практиков «U-GROUP». В этот раз о своей деятельности и сферах интересов рассказывала Юлия Крушинская, обозначив тему как “Новые виды менеджмента”

»
Наставничество
[ИНТЕРВЬЮ] На пути к успеху: с наставником или без него?

Как наставник помогает добиться успеха в бизнесе? Мы поговорили на эту тему с Венерой Ровенской в интервью, специально для KM-Журнала.

»
клиентское сообщество
[Инструменты] Как интуитивно мы построили клиентское сообщество городского портала в 2004 году

Дорогие друзья, хочу поделиться с вами историей о том, как в 2004 году мы начали строили сообщество. Мы не знали, что такое brand community, какие инструменты использовать для его построения, как им управлять и т.д. Мы все делали интуитивно, не понимая, какой результат получим в итоге.

»
История Knowledge Lounge
История Knowledge Lounge

Юлия Крушинская  — Соавтор и лидер проекта «Knowledge Lounge. Профессиональные и предпринимательские сообщества. Внутренние практики и внешние эксперты.» Эксперт по направлению КМ/ Community Management Ассоциации российских специалистов и экспертов управления знаниями «КМ Альянс», сооснователь проекта Community HUB, репортер и колумнист КМ-Журнала, управляющий партнер сообщества практиков «U-GROUP», резидент Moscow Knowledge Office. Дорогие друзья! Здесь вы можете почитать, посмотреть, послушать и, возможно, почувствовать, как проходят наши мероприятия по сообществам! 1-я конференция о сообществах Community.conf, Екатеринбург, февраль 2015 видео-ролик 2 конференция о сообществах Community.conf и Knowledge Lounge, Екатеринбург, февраль 2016, фотоальбом видео-ролик с отзывам Knowledge Lounge, Екатеринбург, февраль 2016 пост-релиз КМ Альянса о Knowledge Lounge, Екатеринбург, февраль 2016 личные впечатления, выводы со-организатора Крушинской Юлии, Екатеринбург, февраль 2016 Knowledge Lounge в лицах, Пермь, май 2016, фотоальбом Мероприятие в фб, с публикациями о ходе мероприятия, Пермь, май 2016 пост релиз КМ Альянса о Knowledge Lounge, Пермь, май 2016 Knowledge Lounge в лицах, Самара, октябрь 2016, фотоальбом Мероприятие в фб, с публикациями о ходе мероприятия,Самара, октябрь 2016 Итоги Knowledge Lounge в Самаре (ролик, mindmap) в КМ-журнале, октябрь 2016 Итоги Knowledge Lounge в Москве в КМ-Журнале, декабрь 2016 Обзор выступлений Knowledge Lounge в Москве, февраль 2017 Фотоальбом Knowledge Lounge в Екатеринбурге, март 2017 Фотоальбом Knowledge Lounge в […]

»
Премия «Управление знаниями 2017»
Премия «Управление знаниями 2017»: почему вам стоит принять участие

Начинаем год с важных новостей. Ассоциация «КМ-Альянс» — официальный экспертный партнер премии «Управление знаниями 2017». Премия «Управление знаниями 2017» присуждается компаниям, активно внедряющим подход, методологию и инструменты Knowledge management (КМ) в ежедневную практическую деятельность. Если в вашей компании реализованы успешные КМ-проекты или программы построения системы управления знаниями — приглашаем вас принять участие в номинации. Заявки принимаются до 22 февраля. Что даёт участие в Премии в ходе заполнения анкеты участника, вы можете провести самоанализ состояния системы управления знаниями в вашей компании и понять ее сильные и слабые стороны; приняв участие в презентации сводных результатов исследования во время вручения премии, вы познакомитесь с тенденциями отрасли управления знаниями в России и определите основные пути развития своей корпоративной Системы Управления Знаниями; каждому участнику будет выслан сводный отчет по итогам премии и вы можете провести бенчмаркинг своих результатов; по индивидуальному запросу можно получить консультацию по развитию корпоративной Системы Управления Знаниями у экспертов Ассоциации «КМ-Альянс» (услуга платная). Церемония награждения победителей пройдет 2 марта в Москве. Подробнее →

»
kmj-29
Личные итоги года и планы участников КМ-Альянса в разных городах

Наталья Осадчикова, Екатеринбург “Для меня 2016 год был непростым. При этом во многом он меня порадовал. Главным плюсом нашего сообщества U-GROUP (г.Екатеринбург) стал прирост участников. Больше всего радует, что этот прирост не формальный, и у нас появились друзья, которые готовы активно помогать. Они вовлечены в мероприятия, в процесс деятельности сообщества. Это сильно радует. Нам удалось создать такую атмосферу наших встреч, что любой пришедший новичок открыто общается. Мне очень понравился наш цикл самопрезентаций в сообществе. Проект продолжается, и я надеюсь, будет продолжаться. Потому что каждый участник сообщества активно развивается и появляются новые проекты. Мне очень понравился наш эксперимент в начале года Knowledge Lounge в Екатеринбурге. Новый продукт успел за год основательно подрасти, получить понятную цель и своих участников, которым это нужно. Для меня большим событием этого года стало участник в KM Russia. Большим стимулом для меня поехать в Москву — это выделение ИТ секции. Она состояла из практик, исследований, идей и прогнозов. Я честно скажу, не все поняла. Кое-что не могу четко классифицировать и понять ключевое отличие и применение. Ушла в исследование по этим вопросам. И это показывает насколько большая сфера ИТ и насколько велико количество проектов и инструментов. Большая благодарность Олегу Лаврову и Максиму Афонасьеву […]

»

By Daniele Zedda • 18 February

← PREV POST

By Daniele Zedda • 18 February

NEXT POST → 34
Share on